能够发布这样的招聘信息的，要么骗财要么骗……所以在看到这样的招聘信息时，直接略过就好了，如果不小心手贱，是可以点个举报什么的。而且不少的公司目前用智联招聘发招聘信息的也不少。比如一个文员，当下职场环境中平均薪资待遇应该是3.5K-4.5K左右，而当你看到一条招聘信息招聘一个文员薪资待遇是10-12K的时候，那就一定是不真实招聘信息。
赶集网招聘信息可信吗？
感谢邀请。HR李LT来回答你的问题。赶集已经和58合并了，也可以说是被58收购了。合并之后的知名度，宣传力度以及大众的认可度更低了。说到招聘这一块，赶集网的效果一般。1、赶集网是分类信息网站赶集网的定位是分类信息网站，和58一样的，招聘只是其中一块，也不是主打。在招聘的垂直领域，专业度方面，做的是不如智联、前程、猎聘等专业招聘平台的；2、适合基层人员非要在赶集网上找工作的话，基层岗位的效果会好一些，中高层的话，效果比较差。
因为中高层求职人员在网上找工作的话， 主要就去上面说的几个网站；同时，企业在招聘中高层的时候，也是去上面几个网站发布信息，两方结合，赶集网的效果就不好了。3、靠谱问题评论靠不靠谱，说到底就是看这个工作是不是真实存在的，有没有欺骗性。赶集网虽然被合并了，合法性是没有问题的，和58合并之后，公司规模、公司信誉还是有保证的，对公司的审核也是比较严的。
所以发布的招聘信息绝大多数还是可靠的，只是招聘到的人比较少。4、提高明辨是非的能力靠不靠谱不是靠别人来说的，关键还是自己要有辨别的能力。别相信一夜暴富、别相信天上掉馅饼、别相信不付出就有巨大收获的工作；看到招聘信息，在网上多查查：公司概况、工作地点、网友评价、官网信息；有疑问就打电话咨询；去面试的时候可以邀个同伴一起；面试的时候，把自己关心的都问清楚；如果面试合适，一定要签订劳动合同等。
哪个招聘平台比较靠谱？
根据企业实际情况分析一下，告诉大家如何选择适合自己的招聘平台。智联招聘从大学毕业到现在，一直找工作用的是智联招聘，这么多年的体验，总体感觉还是不错的。而且不少的公司目前用智联招聘发招聘信息的也不少。就我们公司而言，基本都是通过智联招聘发布信息，投简历的也不少。基本能够达成入职、求职这方面的需求。如果是大学刚毕业或者培训班培训出来的，可以选择智联招聘，挺不错的一个招聘平台。
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