团建活动方案怎么写，团建是什么意思

1，团建是什么意思

团建，顾名思义，团队建设，是企业为了增强员工们的团体意识和协作精神举行的活动。是为实现团队效益及产出最大化而进行的一系列团队优化行为。可提升团队的氛围，凝聚团队团魂，使各部门合作更为和谐。也是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团建全称团队建设，又称作Teambuilding，从国外传到国内来，简单的说：团建活动就是在特殊的情境下，让员工与员工，员工与领导之间的能够有更多的情感交流，更多不一样的甚至是难忘的共同经历，这些共同的经历将成为他们关系的纽带，更有利于他们接下来工作当中的团队协作。同时也满足员工被尊重，归属感，安全感，被爱等精神需求。团建活动对于团队的健康发展，改善团队氛围有着非常积极的作用。团建形式主要是通过自我管理的小组形式进行，每个小组由一组员工组成，负责一个完整工作过程或其中一部分工作。工作小组成员在一起工作以改进他们的操作或产品，计划和控制他们的工作并处理日常问题。体验式团队建设，从独特性与内涵下手，拓展心灵空间，加强团队凝聚力，达到每个成员与团队之间的目的性融合。这种团建更为注重团队成员的参与性、亲历性，追求过程的内涵性，其中包括精神内涵与文化内涵，是一种备受关注的团队建设方式。

团建是什么意思

2，员工团建活动方案

一、活动目的：每一场活动的举办都是尤其目的所在，这个要具体看每个公司的目的是什么。二、活动主题：我们的大主题就是皮划艇，一般情况下，会为主题想一句标语来作为活动的主题。三、活动概况：包括时间、地点、主题、流程等。四、活动预算：活动所需的所有费用，都需包含在这里面。

员工团建活动方案

3，团建活动方案怎么写

团建活动方案范文一、活动目的:为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他?部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的目标而努力。?二、活动主题:“敞开胸怀，自由奔放”?三、活动时间:20XX年X月XX日下午X点:?四、活动地点:(附近酒店会议室)?五、活动参与主题:XXX全体员工?六、活动主持:XX为主，各部门领导轮番上场?七、活动形式:培训+互动游戏?八、活动方案:(共分两个部分，共约4个小时左右)?前奏:(时间约30分钟)?老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。?各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，最好以此种方式，比如:“这是客户部最具有活力的美女-XX”，然后XX登台跟大家打招呼，用最幽默最具代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。?第一部分:培训(每个部门时间控制在15分钟，Q&A阶段控制在2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟)?所需物料:投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。培训师:各部门负责人或代表，本部门员工可以作为有效的补充?流程:各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品，为公司员工培训。?客户部:?媒介部:?设计部:?策划部:?第二部分:互动游戏?宗旨:加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的了解。

要看你时间的活动方案来写啊?

团建活动方案怎么写

4，销售团队的团建活动策划怎么做

组织团建，需要做好以下几项工作：成立组织：确定团建目的，制定团建计划，分工负责，分项落实，整体推进。团建计划要经过分管领导或者有关方面批准。确定内容：团队工作总结、新阶段工作部署、制度学习、新业务流程培训、增强团队凝聚力等等，或者是其中的某一项。在此基础上确定其他事项。确定人员：根据内容定人员，根据人员结构如年龄、男女、文化层次、工作岗位特点定团建形式。根据参加团建的人数定场地，如果外出的还要定交通工具，定行程等。确定形式：根据内容和人员确定团建形式，如或授课或座谈，或被动灌输或寓教于乐，或运动型或娱乐型等等。确定时间：根据人员结构，确定团建季节和具体时间。尽量选择大多数人能够参加的时间，提高团建参加率。可事先征求参加团建人员的意见，大家事，大家办。确定地点：根据人员结构和团建季节、气候，确定具体团建地点，如室内或室外，本地或外地，农村或城市，山区或平原，陆地或水上等等。确定流程：根据内容、人员、形式、时间、地点等制定团建流程，做到严谨、细致、务实、有效。总牵头人按照流程进行总体协调，布置、检查、监督，可根据实际情况对流程进行实事求是地调整。注意事项：安全（交通安全、活动安全、饮食安全等，应急预案）是团建中需要关注的重要事项，要列入计划，有专人负责。效果，不管用什么形式，最终要看团建效果，形式服从于服务于内容，各方配合，务必达到团建效果。总结，团建结束，要有总结（经验、教训、总体效果），并报分管领导或有关方面。在策划销售团队的团建活动时，首先要明确此次活动的目的是什么?如何通过这次活动来提升团队的战斗力和凝聚力，这些是需要考虑到的。　　销售需要良好的心态和专业的职业素养，培训可以从增强信心和培养专业能力着手，而且是需要持续不断的进行的。可以通过拓展活动把团员分开放在陌生城市的每个角落，没收财物和通讯工具，自己想办法回公司，旨在让每一个人拥有独立思考和解决问题的能力，同时激发自己的潜能!销售团队承受的业绩压力较大，适当的通过不同方式减压很关键，同时也需要团队长及时的做心理和工作上的疏导。　　如果面对的是90后销售群体，那么这份团建方案就不要自己埋头苦干了，找个午休时间，把团队小伙伴召集，大家一起做个头脑风暴，问问大家想玩什么，喜欢什么，根据他们的喜好考虑进你的方案，关键是需要让团队的每个人都有参与感，让他们觉得自己在这个活动中很重要。详情见：https://www.huodong618.com/news/387.html

5，三八妇女节活动方案

1、跳绳比赛方法：五人一组比赛，1分钟内跳的多者进入第下轮比赛，比赛采取淘汰制，取前六名进行奖励； 2、自行车慢骑比赛方法：参赛者自己准备女式坤车，在规定的范围内进行,骑车行进中不得停车、定车、脚踏地。如从车上掉下来或出线，均为失败。最后到达终点者为赢。比赛实行淘汰制，取前六名进行奖励； 3、双脚跳远比赛方法：参赛者双脚并拢，在规定的范围内进行跳跃前进（双脚必须同时起跳），每条跑道一人,共五条跑道,五人同时进行,最先跳到终点者为赢，比赛采取淘汰制。取前六名进行奖励。 4、要求各单位工会要重视支持女职工积极参加各项活动；为使各项活动顺利、有序开展，各单位工会必须于3月1日前上报各项活动参赛人员名单，同时上报1名活动负责人；比赛进行时，各单位参赛选手必须服从裁判员的指挥。

1、通过网上查找资料，了解世界妇女节的来历。 2、上网、上图书馆、询问家长等形式，了解历史上的著名女性的有关事迹。收集有关妇女的故事，在班里开故事演讲会，体会妇女的伟大。 3、观察妈妈一天做的事。看看妈妈一天做了哪些事，分析妈妈哪些事是为自己做的，哪些是为了家庭为了孩子在做，体会妈妈的辛劳。 4、为妈妈过一个有意义的三八妇女节。共同策划，想想好的建议：给妈妈一个惊喜、为妈妈分担家务、答应妈妈一件事、为妈妈唱首歌、为妈妈亲手做上一张贺卡、省下零用钱为妈妈买一件礼物、向妈妈说说心里话…… 5、落实行动，回家为妈妈过节。 6、交流活动感想。

6，团员活动方案

为贯彻落实胡锦涛总书记在大会上的重要讲话精神以及文件，扎实推进学院团员意识教育活动，增强团的凝聚力和战斗力，特开展“青春献祖国”系列活动。具体活动方案如下：一、活动主题以“青春献祖国”为主题，通过丰富多彩的主题活动，在广大团员青年中弘扬以爱国主义为核心的伟大民族精神，引导团员青年围绕社会主义物质文明、精神文明、政治文明和和谐社会的建设，在各自岗位上勤奋学习、努力工作。二、活动时间：三、活动内容 1、重温入团誓词。以团支部为单位，进行入团誓词活动，由团支部书记领誓，增强青年团员的团员意识，懂得团员的责任和使命。 2、戴团徽、挂团旗、学团歌。参加团日活动时佩带团徽，在团支部左角挂团旗，团日活动开始前播放团歌。要求每一位团员会唱团歌。知道团旗、团徽的意义。 3、关工委干部为团员上一堂课。邀请关心下一代委员会的老干部为团员上一次团课，讲述自己参加革命的故事，教育团员珍惜时光、继承艰苦朴素的优良作风。 4、组织一次志愿服务。以团总支为单位，组织志愿服务活动，可以在班级、学院内开展，也可走向社会，服务社会。 5、以团支部为单位，开展“青春献祖国”主题团日活动。各支部可以朗诵会、报告会、辩论会、文艺晚会等多种形式开展主题团日活动，要求主题鲜明，全体参与，富有成果。 6、优秀革命影片展。播放革命题材的露天电影，使学生对党的历史、团的历史有更为深刻的认识。

进福利院到社区打扫看望孤寡老人并帮助照顾日常生活（打扫卫生，洗衣煮饭等）参观革命纪念馆或者英雄纪念碑回来后召开主题班会加强团员先进性教育要坚持从具体工作、日常工作、基础工作抓起，把团旗飘起来、团歌唱起来、团章学起来、团费收起来；坚持把组织是生活过好：坚持经常化、制度化、规范化，经常不断地开展卓有成效的教育活动，使团员意识转化为广大团员的自觉行动。

7，团员活动的策划书怎么写

一、策划书名称尽可能具体的写出策划名称，如“×年×月××大学××活动策划书”，置于页面中央，当然可以写出正标题后将此作为副标题写在下面。二、活动背景：这部分内容应根据策划书的特点在以下项目中选取内容重点阐述；具体项目有：基本情况简介、主要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展原因、社会影响、以及相关目的动机。其次应说明问题的环境特征，主要考虑环境的内在优势、弱点、机会及威胁等因素，对其作好全面的分析(SWOT分析)，将内容重点放在环境分析的各项因素上，对过去现在的情况进行详细的描述，并通过对情况的预测制定计划。如环境不明，则应该通过调查研究等方式进行分析加以补充。三、活动目的、意义和目标：活动的目的、意义应用简洁明了的语言将目的要点表述清楚；在陈述目的要点时，该活动的核心构成或策划的独到之处及由此产生的意义（经济效益、社会利益、媒体效应等）都应该明确写出。活动目标要具体化，并需要满足重要性、可行性、时效性四、资源需要：列出所需人力资源，物力资源，包括使用的地方，如教室或使用活动中心都详细列出。可以列为已有资源和需要资源两部分。五、活动开展：作为策划的正文部分，表现方式要简洁明了，使人容易理解，但表述方面要力求详尽，写出每一点能设想到的东西，没有遗漏。在此部分中，不仅仅局限于用文字表述，也可适当加入统计图表等；对策划的各工作项目，应按照时间的先后顺序排列，绘制实施时间表有助于方案核查。人员的组织配置、活动对象、相应权责及时间地点也应在这部分加以说明，执行的应变程序也应该在这部分加以考虑。这里可以提供一些参考方面：会场布置、接待室、嘉宾座次、赞助方式、合同协议、媒体支持、校园宣传、广告制作、主持、领导讲话、司仪、会场服务、电子背景、灯光、音响、摄像、信息联络、技术支持、秩序维持、衣着、指挥中心、现场气氛调节、接送车辆、活动后清理人员、合影、餐饮招待、后续联络等。请根据实情自行调节。六、经费预算：活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。七、活动中应注意的问题及细节：内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策划中加以说明。八、活动负责人及主要参与者：注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。注意： 1、本策划书提供基本参考方面，小型策划书可以直接填充；大型策划书可以不拘泥于表格，自行设计，力求内容详尽、页面美观； 2、可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；策划书可以进行包装，如用设计的徽标做页眉，图文并茂等； 3、如有附件可以附于策划书后面，也可单独装订； 4、策划书需从纸张的长边装订； 5、一个大策划书，可以有若干子策划书。

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