如果问题是大学生适合什么暑假工的话，那么一般来说，与自己本专业对口的工作比较合适。一些工厂暑假期间是忙碌期，人手不够，因此会招收暑假工前去帮忙，工资一般比较高，普遍比较累，要做好吃苦的准备。富士康的工作大部分就分那么几种，活呢不怎么累主要是时间有一些长，一天十二个小时，像你们这种刚去的首先要在那里培训个三五天，进行体检和岗前的一些教育训练和安全知识，企业的规章制度等等，然后就要进行工作分配了，这个分配一般是随机性的，也就是说如果下面那个单位缺少人手就会和人资要人，人资部的人就会在现场从名单上奥顺序点名领人的，工作呢，有这么几种，产线组装员，就是流水线上了，这个相对累点，可能要站着但有个最大的好处就是线上的妹子多呀这是其他岗位没法比的待遇；有就是物流工作了，就是拉着平板车送料，这个工作主要是要来回跑送料，当然累了是可以休息的，相对来说比较自由活动只要不短料就行了；有可能是维修之类的工作，主要是处理一些不良的东西不一定的，可以坐着，忘了说了产线上也有做着的也有站着的主要看你的工战负责什么了，每个人都有自己要负责的东西，不累要反复做。
大学生找暑假工什么比较合适？
如果问题是大学生适合什么暑假工的话，那么一般来说，与自己本专业对口的工作比较合适。因为这可以起到实习的作用，作为自己以后的一部分实习经历。比如，如果你是汉语言专业的，或者以后想从事教师职业，那么对于这类的大学生来说，教育行业是比较合适的。据我所知，一些学习机构在暑假会招收大学生兼职，作为教学助理，那么对这方面有需求的大学生便可以去应聘试一试。
无论从哪方面都是很锻炼人的，你可以用另一种角度去观察分析，去揣摩学习老师与学生之间的关系与交流，这对以后教师从业的帮助是挺大的。其他专业也是类似的，比如如果自己是一名艺术生，可以找找有没有杂志社或者公司需要画画的，设计海报啥的，都可以去问问，去投稿试试。虽然咱们只是一名大学生，还未从业，人家可能看不上咱们，但是对于我们来说，这找工作的过程本身也是一种锻炼。
这是从专业对口的角度来看的，可能有些人，他以后并不想从事与自己本专业相关的工作，对自己的职业生涯另有打算。那对于这种情况哪种暑假工适合他呢？这也要从两个方向来看。第一个，对自己以后的职业有较为清晰的认知，或者有比较感兴趣的职业发展方向。那么对于这类人，则是去找与这份工作相关的职业，这与专业对口有类似之处。
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