1,农行招聘的职位到底是干些什么

客户经理一般负责产品营销、客户维护工作,通俗的讲,就是拉存款,放贷款,农行各类金融产品的营销等。 财务会计指的从事会计部门帐务处理,财务核算等岗位。 综合管理指从事办公文秘,后勤保障、档案管理等岗位 法律事务指从事农行对内、对外的合同的法律审查,对外纠纷的法律处理等。 银行工作分工很细,不算太复杂。
客户经理(主要是营销贷款,存款等产品),风险经理(主要是风险监控),网点负责的叫主任,机关部门负责的叫经理(与客户经理,风险经理有别,这两类经理是岗位称呼,而不是职务名称),后台部门(如会计部,人事部)的普通员工叫科员.

农行招聘的职位到底是干些什么的

2,中国农业银行校园招聘是什么意思

您好,中公教育为您服务。 银行春季校园招聘是指每年3-5月份,各大银行组织的针对应届毕业生的招聘计划。春季校园招聘是对秋季校园招聘的补招,秋招人员没有招满、或者年后有离职人员,银行就需要再招一批人才填补空缺。春季校园招聘人数相对秋季要少一些,但有些银行还是能给出上千的名额,比如2014年农业银行招聘人数就高达5790人,2013年交通银行也有2200人左右。 银行春季校园招聘中定向招聘比较多。所谓定向招聘,是指招聘者事先明确限定了具体方向或目的等条件的人员招聘活动。定向招聘有三种形式:①岗位定向,②条件定向,③岗位定向和条件均定向。一般是签5年的定向合同,农业银行是8年。 招聘对象一般为全日制大学本科及以上学历应届毕业生,部分地市可能要求大专及以上学历。 招聘流程:应聘者网上报名→初审→笔试→面试→体检→录用→报到→入职培训→签订劳动合同。 笔试科目:行测、英语、经济、金融、财会,银行常识。 面试:无领导小组讨论+半结构化面试。 更多相关信息可访问广西银行招聘网 如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
你才给5分啊,我也发了帖子给了30分都没有人回答。 我们学校农行宣讲会上我问了,他们是这样回答的:如果你的职位后面显示的是“申请解锁”,那么说明你的档案他们已经进行了后台处理,正常现象!!!!! 大家 都放心吧~~~呵呵呵呵
农业银行是国有银行,校园招聘就是银行招收高等学校应届毕业的本科生、硕士生、博士生,是谋得国有银行工作岗位的最主要途径,一般都会解决当地户口问题。一般先是在网上提交个人报名申请,银行筛选后笔试、面试、体检等。
目前招聘环节的相关问题均已在官方网站上统一发布公告及信息,您可通过登录农行官网自行查询。招聘信息查询的操作步骤:登录农行网站首页,点击“关于农行→人才招聘”,进入对应页面进行查询我行招聘信息。如有其他问题,请点击“提问与回答”注册后登录进行提问;或者点击“常见问题”查看关于我行招聘的常见问题。 (作答时间:2021年6月8日,如遇业务变化请以实际为准。)
就是银行到学校招聘应届毕业的学生

中国农业银行校园招聘是什么意思

3,中国农行银行招聘考试都考什么内容

银行笔试并非每家都进行全国统一考试,所以笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同,但在考试内容上大致可分为四大类:通用就业素质测评(EPI)、综合知识类、英语类、性格测试类。 1.EPI 考题题型:逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析 复习要点:熟悉题型,多做多练,有意识地训练逻辑思维能力,掌握答题技巧。 2.综合知识 考题题型:经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事 政治。 复习要点:经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法是考核的重点,是考试复习的重中之重, 所以建议考生一定要提早复习。经济金融类考生还应了解当下时政热点,并结合专业知识进行梳理运用。 3.英语 考题题型:各个银行英语题型不尽相同,但总结近年考试,阅读所占的比重最大 答题要点:以高频词汇和语法为主,选择一个适合自己的高效学习方法,才会在短时内有质的变化。 4.性格测试 考题题型:一般不计入笔试总分,但会根据测试判断考生是否适合从事银行工作 答题要点:在安静的环境下放松心情,真实答题,切忌过火,以免让面试官认为你是不诚笃的人。 除了熟悉题型意外,咱们还需要准备一下笔试备考战略。前期夯实基础,中期多加练习,后期提高做题速度,巩固错题。
我是参加的是校园招聘。除中国人民银行笔试只考专业课以外,其他国有四大商业银行都是考综合的。全国统一上机笔试,自选考点(可以不在报考行的城市考),考试分为3部分,总共3个小时。 第一部分英语,各行略有不同,基本都有阅读,有的有单选,无作文,均为单选题目,难度不大,与托业考试类似。因为我之前考过托业,所以没有复习英语,没有接触过的话,做做托业的模拟题就可以啦,主要是熟悉下题型。 第二部分行政能力测试。跟公务员考试相同,均为选择题,用国考真题练习即可,比国考题目稍简单些。 第三部分综合能力。涉及金融、经济、会计、法律、计算机。都是一些很基础的题目,只要是经济类相关专业应该都能答个差不多,只要前两部分做好了,这一部分就算是有很多不会的,也不影响整体成绩,因为大家都不可能涉及到所有的综合知识。
银行考试都考什么?
招聘考试包罗万象,涉及方方面面的知识,考察的是综合素质。 具体说来涉及以下学科:行政能力测试、金融、宏观经济学、微观经济学、审计学、银行货币、经济法律、票据、农行历史等。不过不用太过担心,你只要会其中3-4门一般就能通过笔试。
网上可以查的

中国农行银行招聘考试都考什么内容

4,农行的银行招聘考试考些什么

我是参加的是校园招聘。除中国人民银行笔试只考专业课以外,其他国有四大商业银行都是考综合的。全国统一上机笔试,自选考点(可以不在报考行的城市考),考试分为3部分,总共3个小时。 第一部分英语,各行略有不同,基本都有阅读,有的有单选,无作文,均为单选题目,难度不大,与托业考试类似。因为我之前考过托业,所以没有复习英语,没有接触过的话,做做托业的模拟题就可以啦,主要是熟悉下题型。 第二部分行政能力测试。跟公务员考试相同,均为选择题,用国考真题练习即可,比国考题目稍简单些。 第三部分综合能力。涉及金融、经济、会计、法律、计算机。都是一些很基础的题目,只要是经济类相关专业应该都能答个差不多,只要前两部分做好了,这一部分就算是有很多不会的,也不影响整体成绩,因为大家都不可能涉及到所有的综合知识。
您好,中公教育为您服务。 农业银行招聘考试考的内容,可以参考2013年考试的情况: 农业银行考试一般会涉及行测,英语,综合知识(经济学、财会、货币银行学) 以下是2013年农行校园招聘考试内容 第一部分是综合知识:10道时政、50道综合知识、10道农行题 第二部分是行测:言语理解20道题、数量关系10道、逻辑判断15道、思维10道题、资料分析15道题 第三部分是英语,托业的阅读题类型 在备考方面,建议看中公金融人的教材,比较权威! 以下是用得到的一些教材,建议可以先看一本通再根据自己的弱项选择专项的教材! 《金融人2014全国银行招聘考试专用教材·历年真题+全真模拟预测试卷》 《金融人2014全国银行招聘考试专用教材·银行招聘考试一本通》 《金融人2014全国银行招聘考试专用教材·职业能力测验》 《金融人2014全国银行招聘考试专用教材·经济·金融·会计》 《金融人2014全国银行招聘考试专用教材:英语15天特训》 如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
1、专业知识题那部分,可以看看宏观,微观经济学,货币银行学,管理学,财政学。就差不多了。 2、农业银行银行考试全套历年真题打包下载、最新版考试大纲下载、全套网络视频课程加讲义打包下载,50套全真模拟试卷打包下载等等复习资料,我去年就是看的这个资料考上了,我现在已经入职了。你自己可以参考下这些复习资料啊,紫公鸡 里面有打包下载啊。
招聘考试包罗万象,涉及方方面面的知识,考察的是综合素质。 具体说来涉及以下学科:行政能力测试、金融、宏观经济学、微观经济学、审计学、银行货币、经济法律、票据、农行历史等。不过不用太过担心,你只要会其中3-4门一般就能通过笔试。

5,农业银行招聘笔试内容

由于题目内容涉及内部保密,仅仅列举题型和内容 考试分为3个部分: 第一部分:行政能力测试(8:40-10:20)100道选择题 第二部分:英试(10:30-12:30)100道选择题 第三部分:综合专业测试(1:30-3:30)100道选语测择题 1、行政能力测试的内容大家可以参考公务员考试,包括逻辑推理、数字推理、图形推理、文字推理 2、英语测试包括语法和词汇(30题)完型填空(20题)10篇阅读理解(50题),阅读理解文章特别长,生词特别多 3、专业测试包括了西方经济学、国际贸易、货币银行、国际金融、期权期货等方面的内容,(经济类的考生),另外还包括法律常识、时事政治、普通常识等方面的内容。 第一部分:英语2小时100个客观题。前16题基本上就是GRE词汇,基本都不认识;接着9题考语法,还好。10题考金融专业,内容多涉及国际贸易、国际金融,银行实务操作类,对于我来讲极难。完型填空2个,一个5小题,较易,一个10小题,前易后难。接着10篇阅读,内容保罗万象,什么都有,有难有易,有长有短(差别还是很大的),建议先做短的几篇。 第二部分:专业考试2小时100客观题,70单选(其中10题用英文出题,内容比英语考试中分金融/经济/法律/财会/计算机。我考的金融类。考前看了2005年的笔经,发现2006跟2005年的情况基本相似:内容主要涉及微观 宏观 货币银行 国际金融 证券 金融时事,现在还有印象的题有:市盈率计算;债券贴现计算;远期汇率计算;IS-LM模型;蒙代尔三角;外汇交易市场上套汇的功能;证券市场线概念;商业银行资产的主要来源;货币创造;芝加哥学派的主要主张;2005年福布斯中国首富;2005年中国金融创新工具;2005年诺贝尔经济学奖得主;农行2005年品牌新形象广告词;中国最大的人寿保险和财产保工作险公司分别是;中央汇金公司已分别注资哪几家;2005年首开中国资产证券化先河的两家&S金融机构:“十一五”期间中央对我国金融机构的发展方向指导意见;央行基于价格的货币政策调节工具;不良资产包括银行贷款五类评级中哪几类。 总体讲,考基础知识为主,考试内容基本跟国内金融类专业课程设置相符(偏理论,没数学,金融专业的教师很多经济学专业出身,一大帮经济学家占据国内金融市场、资本市场的主导话语权),并没有达到考察“金融”知识的目的。 还有,出来跟考经济类的同学沟通,金融跟经济类题目严重相同,经济类没有债券的东西,多了一些管理学上的东西。 第三部分:综合能力测试原定1小时(后延长10分钟)100题。前30题,语言能力 逻辑推数列 图表。时间很紧,据考过公务员的同学讲,很多公务员的真题或模拟题(这个非常ft,工行的80题40分钟,也是n多公务员真题)。
三项考试,第一是性格测试,第二是综合能力考试,第三是打字测试 一般打字水平都能过. 估计还考情商~

6,农业银行的招聘条件有哪些

每个银行招聘的报考条件有所不同,具体得看银行的招聘公告,一般基本条件如下: 1. 诚实守信,遵纪守法,品行端正,无不良记录; 2、 具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神; 3、身体健康,五官端正,思维敏捷,语言表达能力较强; 4、热爱金融事业,认同所报考银行的企业文化; 各银行招聘条件不同: 中国银行、农业银行、工商银行、建设银行以及交通银行等全国商业性银行一般会对英语水平有所要求,例如招聘对象为境内外高校大学本科及以上学历的应届毕业生,英语水平要求四级以上,或托业听读公开考试630分及以上,新托福考试75分及以上,雅思考试5.5分及以上等,技术类岗位要求有一定的资格证书等。五大行等商业性银行对于学历要求一般是全日制普通高等院校应届大学本科及以上学历毕业生,地方性银行或者部分股份制银行对于学历要求会有所降低。
因为各地的招聘条件会略有不同,所以要先进入中国农业银行的首页,然后点击人才招聘,在招聘的首页点击更多,然后查看各地的招聘公告就可以知道了,公告里面会有招聘条件的。 2015年招聘一般要求为: 1、招聘对象为境内外高校2015年全日制大学本科及以上学历应届毕业生。 (1)境内院校毕业生应能够在2015年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证; (2)境外院校毕业生应为2014年1月1日至2015年8月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准),能够在2015年8月31日前获得学位证书。报到前需取得国家教育部学历学位认证,并满足境外留学人员就业落户条件要求(相关政策请咨询教育部留学服务中心)。 2、遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录。 3、具备良好的综合素质,身心健康,具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。 4、符合应聘职位的资格条件和胜任能力。
1.境内外院校全日制硕士研究生及以上学历应届毕业生(定向和委培生除外);小语种毕业生要求全日制大学本科及以上学历。其中,境内院校毕业生应能够在2016年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证;海外留学生应为2015年1月1日至2016年7月31日间毕业,入行报到时需取得国家教育部国外学历学位认证书。 2.英语须通过国家大学英语六级(cet6)考试(或成绩425分以上),或托业(toeic)听读公开考试715分及以上,或新托福(toefl-ibt)考试85分及以上,或雅思(ielts)考试6.5分及以上。上述考试成绩及证书须在有效期内。 3.诚实守信、遵纪守法;综合素质较好,具有较强的研究分析、文字综合、沟通协调和开拓创新能力,有团队合作精神。 4.身体健康。 5.其他应聘条件见具体岗位要求。 希望广大考生注意复习,合理复习。可以买一本通复习- -特别是红色封皮的 o(∩_∩)o~~
2015农业银行校园招聘个省份不同岗位招聘要求不一样,以下是一些基本要求: 1、招聘对象为境内外高校2015年全日制大学本科及以上学历应届毕业生。 (1)境内院校毕业生应能够在2015年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证; (2)境外院校毕业生应为2014年1月1日至2015年8月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准),能够在2015年8月31日前获得学位证书。报到前需取得国家教育部学历学位认证,并满足境外留学人员就业落户条件要求(相关政策请咨询教育部留学服务中心)。 2、遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录。 3、具备良好的综合素质,身心健康,具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。 4、符合应聘职位的资格条件和胜任能力。
您好,中公教育为您服务。 2015中国农业银行校园招聘考试公告暂未发布。可以关注一下2015上海银行校园招聘考试公告汇总信息,最新的招聘信息都是会第一时间发布的。 现提供2014农业银行校招信息作为参考: 2014年中国农业银行校园招聘考试时间11月17日,。

7,农业银行招聘要的考试范围是什么

一.农业银行招聘考试最新时事要闻 二.农业银行招聘考试行测专项 三.农业银行招聘考试经济基础专项 四.农业银行招聘考试金融专项 五.农业银行招聘考试管理专项 六.农业银行招聘考试会计专项 七.农业银行招聘考试计算机专项 八.农业银行招聘考试货币学专项 九.农业银行招聘考试最新全真模拟 你可以参考这些内容,可以在 考 通 录 有下 农业银行主要是考行测,金融,经济,时事,计算机等方面的内容。一般都是统一考试。
农业银行招聘要的考试范围是考金融和财会知识,不妨找一本从业人员考试的辅导书看看. 下面仅供借鉴: 招聘流程: 1、报名和初审:应聘者于**年*月*日前,通过E-mail将个人应聘报名表(我行统一 格式)发送到我行人事处联系人邮箱,并邮寄以下资料(注意保持通讯畅通,关注招聘 进程)。 A、个人简历、学校推荐表复印件、学校盖章的成绩单复印件; B、英语等级证书、各类获奖证书及其它资格证书等复印件。 2、笔试:初审合格者,集中在南宁进行笔试,具体时间另行通知,参加笔试者需携带以 下资料。 A、学校推荐表原件及成绩单原件; B、学生证、身份证,英语等级证书、各类获奖证书及其它资格证书原件。 C、全国高等学校毕业生就业协议书; 3、面试:笔试合格者,安排进行面试。 4、签订协议书:结合笔试、面试情况,洽谈签订就业协议。 5、毕业报到:毕业生取得毕业证、学位证和报到证后,在规定时间内到我行报到,并参加由我行统一组织的体检,体检合格后签订劳动合同,安排上岗前培训。 广西农业银行的考试大纲 财会人员持证上岗是全员持证上岗的重要组成部分,对于加强会计基础建设,提高财会队伍素质,减员增效,增强同业竞争力,都具有十分重要的意义。为了确保会计出纳专业持证上岗资格考试工作的顺利进行,根据《关于印发〈中国农业银行员工持证上岗资格考试考核实施办法〉的 通知》(农银发 [1998]128号)和《关于印发〈中国农业银行会计出纳人员持证上岗(试行)办法〉的通知》(农银发[1997]108号)的有关精神,特制定本实施细则。 一、考试对象和岗位设置 (一)考试对象 中国农业银行从事会计出纳岗位工作的全体员工(含合同制员工)均为本专业持证上岗的考试对象。按照分步实施原则,省级分行(含直属分行)机关以上财会管理人员暂不参加考试。具备下列条件之一者,经人事部门会同财会部门审定,可免于部分项目的考试或测试: 1.曾获得省部级(含)以上劳模、先进工作者等称号的,免于本岗位业务知识考试和操作技能测试; 2.从事会计出纳工作累计30年以上(含)者,可免于本岗位业务知识考试和操作技能测试; 3.具有国民系列教育财会专业本科以上(含)学历或会计师以上(含)职称,并从事银行财会工作连续五年以上(含)者,可免于本岗位业务知识的考试; 4.在考试年度内,凡参加地(市)级分行以上(含)单位组织的业务操作技能比赛获奖者,可免于该项目的测试。 (二)专业考试岗位设置 根据商业银行经营管理和岗位分工要求,本专业持证上岗考试的岗位设置分为管理岗(参加考试者为省级分行直属营业单位、>级分行、县(市) 支行会计科(处、股)管理人员)、会计岗(参加考试者为从事核算、联行、结算等项工作的人员以及内勤坐班主任、会计主管等)、出纳岗(参加考试者为出纳员、库房管理人员等)。各岗位的考试均为“3+X”,即职业道德、计算机、法律常识三项(以上三项本细则不涉及)加上本岗位专业考试。
农业银行招聘考试主要考银行知识、管理学知识、计算机科学基础知识、法律基础知识、政治常识、职业能力可测试以及英语等内容。 考试复习资料:农业银行银行考试全套历年真题打包下载、最新版考试大纲下载、全套网络视频课程加讲义打包下载,50套全真模拟试卷打包下载等等复习资料,我去年就是看的这个资料考上了,我现在已经入职了。你自己可以参考下这些复习资料啊,紫公鸡 里面有打包下载啊。
据我亲身经历表明:考的是行政能力测试和申论
前面部分是行测 综合知识 后面涉及30题左右计算机知识,我上次是这样。不难的,好好突击下,资料你去掏宝有 中国农业银行招聘笔试面试全攻略word电子版含预测 卖家是 觉来知是梦不胜悲。上次我认真看了下 顺利通过了。你去问问看吧

8,中国农业银行的招聘条件是什么

中国农业银行的招聘条件一般可以简单分为以下几条: A.学历要求:一般总行、省行机关应具备硕士以上学历,二级分行机关和县级支行需要本科以上学历,当然都需要全日制,应届生。对于一些岗位可能放宽至专科学历,不过会有一些要求,具体需要查看招聘公告。 B.英语要求:一般要求大学英语六级考试成绩450分及以上,或新托福、雅思满足一定标准。 C.一般要求:政治思想素质良好,遵纪守法,品行端正;身体健康;符合银行亲属规避的相关要求。
开通网银,购买安全证书后可以在网上购物、缴费、支付宝充值、财付通充值、转账汇兑。 为有效防范网上支付风险,保护客户资金安全,我行将于2008年7月17日20:00时,对销售非实名类商品的商户统一停止电子付卡支付服务,基金直销、购买机票、代收学费等实名类商户暂不受影响。为了您能继续顺利使用网上银行并确保您的资金安全,请您到我行营业网点领取动态口令卡或升级为k宝用户。 (1)前往农行网点办理注册登记手续。填写《中国农业银行电子银行业务申请表(个人)》,签署《中国农业银行电子银行服务协议》,出示有效身份证件和需要注册的账户原始凭证(金穗借记卡、金穗准贷记卡、活期存折、活期一本通)。 (2)获得个人网上银行证书参考号和授权码(简称两码)。证书可以是浏览器证书(需要“个人网银客户动态口令卡”配合使用,2元/张)或usb-key中(个人网银客户usb-key证书"50元/张),客户可根据需要选择使用。 (3)网点申请成功后,您可以在14天内登录我行网站,按照证书使用指南的提示信息自助下载证书,如果您申请usb-key证书,您也可以要求网点服务人员代为下载。登录农行首页(<a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.abchina.com" target="_blank">www.abchina.com</a>或<a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.95599.cn" target="_blank">www.95599.cn</a>),点击“软件下载”——“智能检测安装程序”。 (4)点击“证书下载”,根据提示输入两码,完成证书安装。 (5)登录网上银行开心使用(证书登录) <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=shttp%3a%2f%2fwww.abchina.com%2fcn%2fhq%2fabc%2flog_grwy.jsp%2findex.html" target="_blank">http://www.abchina.com/cn/hq/abc/log_grwy.jsp/index.html</a>
目前招聘环节的相关问题均已在官方网站上统一发布公告及信息,您可通过登录农行官网自行查询。招聘信息查询的操作步骤:登录农行网站首页,点击“关于农行→人才招聘”,进入对应页面进行查询我行招聘信息。如有其他问题,请点击“提问与回答”注册后登录进行提问;或者点击“常见问题”查看关于我行招聘的常见问题。 (作答时间:2021年6月3日,如遇业务变化请以实际为准。)
1.境内外院校全日制大学本科及以上学历应届毕业生(不包含定向和委培生)。其中,境内院校毕业生应能够在2019年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证;海外留学生应于2018年1月1日至2019年7月31日间毕业,入行报到时需取得国家教育部国外学历学位认证书。 2.经济金融、财务会计、法律、管理、信息科技、数学统计及理工科等相关专业。 3.英语须通过国家大学英语六级(CET6)考试(或成绩425分以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。 4.诚实守信、遵纪守法;综合素质较好,具有较强的研究分析、文字综合、沟通协调和开拓创新能力,有团队合作精神;报名管理培训生计划人员一般应具有学生会、团总支或社会团体任职经历,具备较好的管理潜质。 5.身体健康。 6.其他应聘条件见具体岗位要求。
(一)招聘对象以境内外高校2020年、2021年全日制大学本科及以上学历应届毕业生为主。个别地区可招聘2020年、2021年全日制大专学历应届毕业生(具体学历要求详见各招聘岗位的职位描述)。 1.境内院校毕业生应能够在2021年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证; 2.境外院校毕业生应为2020年1月1日至2021年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准),并能够获得国家教育部学历学位认证。 (二)遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录。 (三)身心健康,具备良好的综合素质,具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。 (四)部分岗位需具备一定的外语沟通能力,详见招聘岗位的职位描述。 (五)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。 (六)符合银保监会有关银行业从业人员有关要求,符合我行亲属回避相关规定。 三、我行继续实行贫困家庭大学生专项招聘计划,欢迎和鼓励贫困家庭大学生应聘我行各类岗位。
以下是今年春招的招聘要求 (一)招聘对象: 1.以境内外高校2019年全日制大学本科及以上学历应届毕业生为主,专业不限,以金融、经济、会计、科技、法律及统计等专业为主,具体学历要求详见各招聘岗位的职位描述。 (1)境内院校毕业生应能够在2019年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证; (2)境外院校毕业生应为2018年1月1日至2019年6月30日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准),并能够在2019年7月31日前获得国家教育部学历学位认证。 2.适量招聘毕业2年内(2017年1月1日起),全日制本科及以上学历的往届生,以经济、金融、计算机等专业为主。 (二)遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录。 (三)身心健康,具备良好的综合素质,具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。 (四)部分岗位需具备一定的外语沟通能力,详见招聘岗位的职位描述。 (五)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

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