必须要有这样的能力才是合格的秘书。做好秘书,跟李达康的秘书学。记得人民的名义中李达康秘书形象吗,李达康那么挑剔的人,什么样的人能做他的秘书,能让他逞心如意呢?我们一起来看看。不同分量的领导,其秘书进步空间差距是非常大的。所以所,一个合格的秘书,是要有真正的本事的,颜值和身材只是附加选项。

如何成为一个好秘书?

如何成为一个好秘书

做好秘书,跟李达康的秘书学。还记得人民的名义中李达康秘书形象吗,李达康那么挑剔的人,什么样的人能做他的秘书,能让他逞心如意呢?我们一起来看看。李达康:让郑市长和有关部门去吧吴秘书:郑市长还是希望您参与一下,把这个大项目敲定下来李达康:还是让他们去吧吴秘书:但是···李达康:政府的事吴秘书:但是之前惯例李达康:不要提惯例了,现在不是一言堂的时候。

李达康:光明峰项目的二期剪彩仪式你帮我推掉,就让孙连成露个脸就行了吴秘书:行,那我一会就通知他李达康:昨天晚上突审蔡成功,给赵东来局长打个电话,问问突审结果怎么样了吴秘书:行,那我去找一趟赵局长李达康:给省委值班室再打个电话,说我有工作要向沙瑞金书记汇报吴秘书:那我现在去联系一下省委的吴秘书长赵东来:你告诉李书记,昨夜的审讯结果还没报上来呢?蔡成功就出意外吴秘书:李书记,现在这边又出现了点意外李达康:怎么有这么多意外吴秘书:这具体的情况要不您给赵局长打个电话吧,他正在赶往医院的路上李达康一言堂的时候,一把手拥有绝对的政治权利李达康:今天我把底给你托了吧,政府先期垫付的安置费用不是无偿的,一定要收回来,如果收不回来的话,对上对下都没法交待,有人会敢做文章,孙连成:李书记,这个我明白,那个从高小琴那个山水集团开始收吗李达康:你把他打进政府征地的用用当中去孙连成:只怕山水集团不认账啊,那个高小琴一直很强硬李达康:找个认账的公司拍卖那块地呀孙连成:李书记,这个丁义珍主政的时候,以光明区的名义和山水集团签过合同,你也知道,像山水集团这种情况,也不止他一家。

领导秘书的发展途径一般是怎么样的?

领导秘书的发展途径一般是怎么样的

领导秘书的发展前景很大程度取决于所跟领导的分量。不同分量的领导,其秘书进步空间差距是非常大的。最近八年,本地书记和市长都没换过(截止今年8月份前),他们相继都换了三任秘书。以他们三任秘书举例对比说明。书记第一任秘书,是从外地带过来的,来本地之前已经跟了他四年,从一个正科提拔为市委副秘书长。过来后直接对应给了副秘书长职务,跟了两年后放到城区干区长,后来又去了县里任书记,这次换届提了副厅,到外地一个地市担任常委、统战部长。

接他的,是位定向选调生,跟了书记两年多后,被放到县里任常委组织部长,接着转任常务副县长、县长,现在已是县委书记。接他秘书工作的,是市委办的一位科长,去年7月提了市委督查绩效办副主任,以这个身份继续跟书记,在领导离开前的一个月,被书记放到县里干常务副区长。三个秘书,几乎都在短短三五年内实现了大跨越。市长的第一位秘书从本地组织部门挑选的,跟了三年提了政府办副主任,现在转去了发改委任副主任,级别仍是副处级。

第二任秘书政府办产生,跟了两年多,提到了审计局任副局长,现在放到县里任常务副县长。第三任秘书是政府办一位副科长接任,前年刚提综合科科长,想着在领导手上解决副处,结果领导调到厅局了,也没带他走,现在被安排到一个秘书科任科长,整天焦头烂额,不知副处在何时。总体来说,领导的秘书前途一般差不了。但是到底能好到什么程度,一要看领导的为人,是否足够关心体恤下属为下属着想,二要看领导自己的能量和分量。

如何跟着领导做一个出类拔萃的秘书?

如何跟着领导做一个出类拔萃的秘书

秘书的工作与领导的工作息息相关,如何跟着领导成为出类拔萃的秘书?本人进行了归纳汇总,相关如下:一、修炼“十二字”真经,提高业务能力努力修炼“十二字”方针,发挥参谋助手作用,服务好领导:1、“脑灵”:要勤于思考,为领导献计献策;2、“眼尖”:要善于观察,发现领导发现不了的问题;3、“嘴紧”:遵守组织纪律性及保密工作,不该说的不说,不该问的不问;4、“耳广”:要多注意听,了解周边人与事的发展动态;5、“手勤”:多动笔写作,提高文字组织能力;6、“腿快”:多跑腿做事,切忌懒惰。

二、遵守“八字”工作程序,定好秘书角色1、请示汇报:多请示,多汇报,但有些时候不能擅自替领导做决定;2、跟踪落实:领导交代事宜要跟踪、落实到位,千万不得马虎遗忘。三、保持良好的精神状态,保障工作质量秘书工作,涉及方方面面,处于沟通上下的枢纽地位,要想处事有条不紊,关键要从敬业奉献、严谨务实、扎实高效上下功夫。

成为一个合格的秘书,颜值和身材是必要条件吗?

感谢邀请。现在的社会,好像已经把秘书这一职位黑化了。其实秘书这一工作男生也是可以胜任的吧!只是社会潜意识里普遍认为秘书应该是由女生担当,这也就造成了人们潜意识里认为秘书这一工作,非年轻漂亮,身姿婀娜不可取。其实秘书还是要讲究很多能力的要有处理事物的能力在公司,领导们有许多事情要自己的秘书代为处理,或者帮助处理。

这时候如果作为秘书不能良好地解决问题,那么就没有替领导分到忧。秘书就是来为领导服务,帮助或协助领导处理实物。必须要有这样的能力才是合格的秘书。要有人际交往能力现实中,老板要把很多关系交给秘书来打点。不管是传话下级,还是联系上级,都要有能够处世圆滑,对己及人的能力。这样才能代表领导。所以所,一个合格的秘书,还是要有真正的本事的,颜值和身材只是附加选项。


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