2、再来认识一下昆山市：昆山(Kunshan)，位于江苏省东南部，是苏州市下辖县级市，昆山地处上海与苏州之间，全国百强县之首昆山，昆山经济高度发达，常住居民170万左右，2019年GDP4092亿元，人均GDP为24.65万元，县级市的GDP竟然媲美二线城市。
因为我们是二线城市，最近才升到一线城市。（是名誉上的）因为现在的国家政策还是二线城市的。我们的市政府在新闻口号说出的，要坚决做好北京的拱卫城市，积极配合北京的政策。我们这里沒有一个大型的私企，有人不信请说出来。就拿天津的两个足球俱乐部，先一个夭折了，后来泰达也不行卖了。如果有会这样吗？国企就更不行了。
例上海的江南重工，还有上海电气。我们原来的两个优势集群产业，纺织业和石油化工也都移除。我们就是同一个公司在北上广深的公司员工，比在天津公司的员工也要高的多，这里也包括白领。天津本身就是一个传统的制造业城市，这次在环境保护下又倒了不少企业。城市的普通人需要工作和好的政策来改变自己的收入。而不里什么服务型，和平台型，所谓们数据城市。
回答此问题之前，我先说明我是江西省人，大学在南昌大学读的书，现在在昆山工作定居！不吹不黑。1、先来认识一下南昌市：南昌，简称 “洪”或“昌”，古称豫章、洪都，江西省省会，八一南昌起义及人民军队的发源地，是新中国航空工业的发源地、中国重要的综合交通枢纽和光电产业基地，世界级的光伏产业基地。南昌辖6区3县，设1个国家级新区（赣江新区），总面积0.74万平方公里（含水域），平原占35.8%，水面占29.8%，素有“物华天宝”之美誉。
常住人口546.4万人。2019年GDP5596.18亿元，比上年增长8%,全年财政总收入902.98亿元.人均可支配收入44136元，同比增长8.1%，总体来说是四线城市。2、再来认识一下昆山市：昆山(Kunshan)，位于江苏省东南部，是苏州市下辖县级市，昆山地处上海与苏州之间，全国百强县之首昆山，昆山经济高度发达，常住居民170万左右，2019年GDP4092亿元，人均GDP为24.65万元，县级市的GDP竟然媲美二线城市。
人均GDP高于韩国、接近日本，领跑县域经济15年。昆山蝉联全国综合实力、绿色发展、投资潜力、科技创新、新型城镇化质量百强县市“五个第一”，连续15年位居全国百强县市首位，现代化建设试点取得明显成效。3、比工资高先从以上大环境就可以看出，南昌市作为省会城市约5600亿，比县级市的昆山市4092亿仅多出1508亿，但人口546万比昆山170万多出370万，所以人口相对多的南昌人分得自然少很多。
在江苏昆山有80%的企业为台资企业，为什么台企的工资及福利待遇要比所有的外企低？
感谢邀请。题主的疑问是位于江苏昆山的台企工资福利比其他外企低，但没有说具体行业。那么就以我的了解，说说看法……首先，昆山大多是电子元器件配套生产企业。台企居多，台企语系、做事行为习惯，都属于中文企业。虽然台企的管理引入了大量欧美管理系统、制度，但管理的人还是传统中国人。其次，外企，泛指欧美企业，英语系，纯欧美管理理念，包括管理风格，法律意识等等。
虽然雇佣了大量中国国籍员工，但整体作业模式均是美式居多。再次，因为文化相当，同宗同源，台企更容易融入，相应的，台企也更容易运用国内的政策，政策运用灵活了，企业在管理方式上，薪酬福利上就会更趋近国内情况，那么薪资福利低于欧美外企也就不言而喻啦。最后，就因为同宗同源，文化相同，认同感、归属感强烈，日常沟通中会更有效，台企管理体系完备，高阶管理人员整体素质高，在企业锻炼机会多，上升空间广阔，不妨利用在台企的机会，多多锻炼自己，相信如果工作能力强、有责任有担当，不怕没有机会。
坐标昆山一年到手12万工资，每周6天每天12小时，五险一金都有，在昆山是什么水平？
你好，你在昆山工作，五险一金都有，一年到手12万工资，算下来平均每月有1万的收入，加上公积金，大概可以推算出你在昆山的税前工资为12000元/月（公积金按5%的比例缴纳计算）。而根据智联招聘的调查，目前苏州地区的白领平均求职工资价位在7800元左右，由于昆山属于苏州，所以这个数据可以作为昆山的标准，这样一比较的话，你的工资收入在昆山处于中等偏上水平，总体不错。
不过，从你的工作时间来看，每周工作6天，每天12小时，可见你的工作需要持续加班，因此大概可以推断你是做一线技术工作或者一线基层管理工作。在这样的工作岗位上想要确定你的工资在昆山属于什么水平，必须用当地的工资指导价来判断。可惜你没有说你是具体做什么工作的，你的具体岗位是什么，这是确定你工资在昆山是什么档次的关键因素，但你偏偏没有说，所以我也不好明确判断，你自己可以在昆山社保局查询你所在的岗位工资指导价，就知道自己处于什么水平了。
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