1，无锡有迪卡侬吗在哪

无锡有两家迪卡侬 1.锡山区东亭麦德龙对面 2.体育中心西大门处

无锡有迪卡侬吗在哪

2，无锡迪卡侬湖滨店地址 据说12月底开业想去看看

新体育场咯头，来勒两楼。
你好！ 那就去看呗 我的回答你还满意吗~~

无锡迪卡侬湖滨店地址 据说12月底开业想去看看

3，无锡哪个商场需要招聘人

商业大厦不一定，目前来说应该满额了。大洋百货可能性大点 我在附近工作 前段时间听说要招人，不妨去看看。
当然是商业大厦了！！

无锡哪个商场需要招聘人

4，张家港哪里有登山装备专卖

迪卡侬有登山盔，登山绳，8字环，上升器，攀岩鞋等。。。。。。。
无锡迪卡侬在无锡麦德龙对面，探险不冒险。。。。。。。
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5，迪卡侬兼职和盘点

当然可以去啊。如果你参加过迪卡侬的大型通宵盘点，那么在以后的面试上，你肯定会拥有其他兼职面试人员没有的优势。对迪卡侬商场的了解，是非常大的一个优势。 另外，他们找你的原因一定是缺人手。因为迪卡侬的大型盘点，需要很多人，一般至少都上百人，如果你第二天没什么事的话，完全可以过去，既有80块工资，还有免费的夜宵哦。而且，你们是去当助手，而他们迪卡侬自己的员工，是当主手的。主手的工资还没有你们高，算工时的，4个小时，大概就30来块。而你们助手全部统一80块，盘点结束的时候，会给你一个信封，里面就是工资。 另外，迪卡侬兼职的工时一般情况是稳定的每周20小时。也就是说每周你的部门经理会给你排20小时左右的工时。你只要把自己有空的时间提供给你的部门经理，就OK了。 还有最后一点，关于你的最后一个问题，如果你在盘点的时候，表现出很好的一些个人能力，比如性格开朗、活泼，有活力，做事认真肯吃苦等等，那么必然会吸引到当晚的部门经理的眼球，不能说直接录取你，但是一定会给你一次面试的机会，而且在面试的时候你会占很大优势。
40每天

6，迪卡侬面试纯属装b

就是装逼，以前面试过他们的采购部，经理说话啥的都挺平易近人的，到了HR是一个青岛的，视频面试就开始装逼，我就不知道一个这么大公司，不注重专业知识，让个HR吓得得
管理人员问题
如果是面试兼职： 1、大家好，我叫xxx，来自xx学校xx专业。 2、简要介绍自己的性格特点 3、喜欢的运动是____（比如跑步，打篮球，健身操，登山，骑自行车等，说一两个就行） 4、如果有某项运动获奖，也可以说说。 一对一面试时再说说自己参加社团活动或工作经历，做实习、兼职的情况。 如果是面试管培生， 要准备兼职那几点的中英文表述，再准备回答好以下问题： 1、有没有参加宣讲会？ 2、为什么要选择零售业，你觉得你有什么优势？ 3、你还投了其它那些公司，你觉得和其他公司相比，迪卡侬吸引你的是什么？ 4、比较一下线下店铺和线上店铺两种形式的各自优势劣势？ 5、最喜欢什么运动，有关这项运动你最想跟他们分享的是什么？ 6、结合一项运动来形容一下自己。 7、近期内让你印象最深刻的一件事情是？ 8、你有什么问题想问他们？
阿肯色阿婆个

7，迪卡侬待遇

最好告知你所处的城市和在迪卡侬的职位 但是迪卡侬的工资水平只能说是一般
我表示赞成你的观点，我去年在DPGZ的时候，不止一次亲口听见那边的负责任就这样说！迪卡侬最成功的原因是成本控制很好，成本控制中间最重要的一项就是人力资源成本控制，这也是为什么这两年迪卡侬在中国招聘大量应届生的原因！
每个人的看法不同吧。再好的公司或者东西，也总是有人感觉不好的 迪卡侬给我的感觉还可以，如果单纯说个人未来发展的话，我承认不是很理想。但是迪卡侬最吸引我的就是他们的团队氛围，还有很多国内企业无法学习的知识。 我现在很多工作当中的东西，都是当初在迪卡侬里面学习的
全职都有员工号的吧，每月上报，贴单子报销，打在下个月的工资里。
平均 ￥0￥3000￥6000￥9000 总收入 — 工资/奖金/其它 (8) ￥5888 ￥5000￥7500 基本工资(8) ￥5050 ￥4000￥6800 奖金 ￥933 ￥300￥1800 现金红利 ￥733 ￥300￥1500 股票红利 n/a 无数据 补助 ￥300 ￥300￥300 其它收入 ￥550 ￥500￥600 销售佣金 ￥550 ￥500￥600
迪卡侬普通销售内情2000底薪，300饭贴，然后像上海的话一线城市，一线城市补贴按工资20%。上海目前的话，部门经理，进去4000.。。。但是！英文需要绝对ok，面试全英文。你想想看英文这么好久这数。。。。没年终奖的，所谓年终奖只是年终销售目标完成把几个月没完成销售目标的而没发到的奖金给你，最多每月工资的20%，估计是10+%。。。。平时上班就是一些销售（sales）整理货架（facing），盘点，收获，条货架之类的！完全没技术含量！只是按照店长，部门经理的意思调，心情好起来天天调！而且是我见过零售行业唯一一个兼职比全之多的！！！就是为了省钱！！剥削劳动力！！！一般性像上海迪卡侬概念店（莘庄店）的话，只有18个左右的全职，兼职40+（最少啊）

8，高分悬赏无锡迪卡侬滨湖店过年期间全职员工享受三倍工资

你既然是兼职销售助理 以小时计算薪酬 你就是《劳动合同法》中所说的非全日制用工 第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。 非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。 该地区最低工资涨到9.2元每小时 那么你们的薪资应该随之增长 根据《劳动法》第四十三条 第三款 法定休假日安排劳动者工作的 支付不低于工资百分之三百的工资报酬 遇到这种情况 你可以到本单位劳动争议调解委员会申请调解 调解不成 可以向劳动争议仲裁委员会仲裁 对仲裁不服的可以像人民法院起诉 这些都是正当的法律程序 但是最好还是先自己收集相关违法的证据 向本单位积极争取自己的合法权益 最好能够私下解决 毕竟你不希望丢了自己的工作 正常情况下即使是在校大学生也应该享受应得的加班费 也就是法定节假日3倍工资 但是现实情况是 大学生兼职的多 钱给的很少也有人肯做 大家也不会从此争取自己的权益 你还是有很浓的法治观念的 希望你能争取到自己应得的
无锡迪卡侬滨湖店的行为肯定是违反《劳动法》的。 目前我国法律没有对在校大学生从事兼职劳动方面有直接和具体的规定。按照目前国家劳动主管部门的有关规定，在校生利用业余时间勤工助学，即从事兼职的在校生与用人单位的关系并不是全部意义上的劳动关系。用人单位不必与其签订《劳动法》意义上的劳动合同，也不必为其购买社保。但是，这并不意味着从事兼职的在校生与用人单位劳动关系不受劳动法的保护。 用人单位应当按照《劳动法》的规定，对从事兼职的在校生应当实行同工同酬，工资不得低于最低标准，按规定支付加班费，并不得有收取押金等违法行为
毫无疑问都违反了劳动法及相关法规 ，侵害了劳动者的合法权益----你和你的同事们应坚决地向店方主张自己的合法权益并注意收集证据，即时向当地劳动监察大队举报！
那要看你是什么性质的兼职了，如果是在校学生做兼职了话，那就不一定支付了。 最低工资是2011年2月1日施行么？？如果是了话，那就是时间还没有到，还是按照原来的最低工资标准支付的。
要明确你是全日制还是非全日制合同，不管是否兼职，都应该按对应的劳动合同执行。如第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。如低于小时工工资标准，是违法的。
你提出的两个问题毫无疑问都违反了劳动法及相关法规 ，侵害了劳动者的合法权益----你和你的同事们应坚决地向店方主张自己的合法权益并注意收集证据，即时向当地劳动监察大队举报！

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