1，洗车工一个月保底加提成收入四千左右还招人吗

这个工资在一二线城市随便咯 洗车工 一个月四千左右还是蛮好找工作的 毕竟工资要的不高 一般的用人单位都能接受的
搜集证人 证言 电话录音或偷录音！向当地劳动仲裁委员会提出仲裁！

洗车工一个月保底加提成收入四千左右还招人吗

2，乌鲁木齐的劳动力市场在哪里我需要招洗车工

到火车站，和人民广场的劳务公司
河南路靠近创业大厦的路边有长期自发形成的劳动力市场，多为土建和装修的工人找活干~洗车工应该可以找到。
南湖 有几个

乌鲁木齐的劳动力市场在哪里我需要招洗车工

3，我想开个洗车厂招聘洗车工多少钱一个月啊

这个不同的地区差别很大吧？还有就是要看你的工作时间了，如果就是按天计算，现在二级城市怎么也要2000一个月吧？不过貌似很多地方都是采用的几件工资。
你好！ 还是发布到当地的人才市场或报纸上吧。 仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

我想开个洗车厂招聘洗车工多少钱一个月啊

4，失业了想去做洗车工请问现在洗车工工资底薪是多少中午能休息

到我这里来，一个月保证你拿3000
强烈建议不要做洗车工，一天10个小时，中午没休息，工资低得要死，进厂吧，进厂至少轻松2倍，受得了加班就行。
我们300一天那个工作特别脏，大太阳很累的
你在哪，张家口这边招洗车工，2500加提成中午没休息
我不知道你们那的工资情况，在我们三线城市这是保底1800，洗一个车提成六块钱，几个人洗的就几个人分这个提成，中午管饭，每月两天修班，不修班每天给一百块钱，中午有车就轮流吃饭，没休息
你好！我靠，我今天洗个车打个腊就60，给员工底薪1800？老板利润是不是忒高了，我苏州的仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

5，洗车招工和工资分配问题

1、看洗车场规模2、看洗车场所在地区车辆数量和环保状况3、看当地水费等消耗品价格如果不考虑上面三样因素的浮动情况，洗车场工人的工资是在1200-1500左右（经济次发达地区未含社会保险）或1800-2500左右（经济发达地区未含社会保险）底薪以当地最低工资标准为标准！
可以招学徒工，包吃住，光洗车打蜡的话，一般算6个月完成学徒期，学徒期月工资500－800.但是话说回来目前你们家的活不好算学徒还是不学徒的……可以这样考虑，基本工资加奖金。基本工资是600元，然后每洗一辆车收入的10%计入奖金，有几个人就几个人分。 可以让你哥或爸妈分时间段看着小店，全部结算都在小店内。 招2个工，月工资600元，每辆车收入的10%奖金两个人均分。这样人员开支的基本情况是月支出1200元（工资）吃住（500元）洗车收入的的10% 假如每车10元，每天完成30辆。每天收入300元，每月9000元。人员开支就是1200+500+900+100＝2700元 PS：额外加的100元是作为奖金或其他开支 这样根据你写的情况收益还是不错的，而且你老爸老妈或你哥完全轻松下来了。工人的工资平均1200左右，这个水平在你们那里应该还是不错的。 可以考虑一下。

6，招洗车工

在什么地方？
上海一般的洗车工月收入在1000-1200元。我想你如果在二线城市可以给得更低些。洗车工没有技术含量，不用给高薪。你参照这个标准给吧。
其实，洗车工这一类的工作基本很少在网上面招聘的，建议可以在附近的洗车公司去咨询，如果不知道哪里有的话，建议在生活服务类网站可以找得到这方面公司的服务优惠信息，一般来说上面都会有电话跟地址的，谢谢采纳。
洗车工工作好做。注意就是要保证客户满意，不去老板那里投诉就行。能吃苦耐劳就行。主要流程如下：冲车、打泡沫、擦车外部、擦车内部、检查工作步骤，达到清洁汽车目的。负责清洗并擦干顾客的车身和打扫干净车内空间。洗车工岗位职责1. 上班前把工作场地打扫干净，调试机器，泡沫充足，工具到位，做好当天工作准备。 2. 下班后管好设备、收好所有工具并在规定位置摆放整齐，需要维修保养的工具、设备上报主管并做记录。 3. 工作时间，分工不分家，相互协作，配合工作，服从主管领导分配。4. 在雨天或工作不忙时组织学习，新老员工多沟通，做好带头作用，提高积极性，共同进步。 5. 客户车辆音响不得私自打开，如工作期间发现客户音响未关，要提醒客户关闭。6. 客户车内物品，如发现客户物品丢失、损害，由全组承担责任，经调查发现如有偷窃行为者、损害客户物品者、除赔偿全部损失以外，并以开除处理。
首先要知道自己想做什么，这样目标才清晰，想好了之后就挑一个好的平台，发展空间不错的，然后就在岗位上好好学习，学习肯定会有收获，一遍收获一边成长时间长还有升职空间。如果想去店里学就直接找个生意好的进去上班，既可以学技术，又可以赚钱和学经营模式

7，司机招聘启事怎么写

最近公司需要招一波员工，老板让我写招聘启事，但是我从没写过，不知道如何写招聘启事，那么怎么写招聘启事呢？
可以根据以下改写贵公司需要招聘的司机条件1、年满22周岁，C1驾照以上，1年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询，具有较强的安全意识。3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪，具有一定服务意识，并服从公司管理安排。4、全职运营;纯收入至少8K以上，额外发放补贴、购买职工社保;5、上班时间：每天工作8-10小时，上班自由，司机可自由选择上班时间及地点，无需到公司签到。补充格式：岗位要求:(1)B2、A1、A2驾照，驾照满三年，有货运从业资格证;(2)试用期两个月3000元左右，转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成，多劳多得)，提供食宿补贴，月休4-6天;(3)主要负责珠三角线路，车型6.5米、7.6米、9.6米，线路不熟，技术良好，考试合格都可录用;薪酬福利1、工资：5000-5500元左右，月休4-6天;2、公司协助解决住宿问题，并每月提供食宿补贴300元;3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等)，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户)，集体生日等;5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;岗位职责：1.根据车辆安全管理规定，负责车辆安全检查.6S等工作，保障车辆的行驶安全。2.根据客户信息提前联系客户，安全高效接送货物，从而提高客户满意度。3.协助客户装卸货，指引客户正确填写托运相关信息，保证货物信息填写完整准确。4.对所接送货物完成情况进行核实，并与相关部门做好交接，避免货物异常。5.根据经理和安全员的指导，对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理，确保车辆人员安全。
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