发布招聘信息，哪些招聘网站可以免费发布招聘信息

1，哪些招聘网站可以免费发布招聘信息

专业招聘网站：1、前程无忧；2、智联招聘；3、百度百聘；4、猎聘网；5、其他。综合信息发布网站：1、58同城；2、玲珑同城；3、赶集网；4、百姓网；5、其他。

哪些招聘网站可以免费发布招聘信息

2，前程无忧上面发布招聘信息要收费么

今天才知道，前程无忧是免费的啊。汗。。公司每年要花几千块的了，发布招聘信息，可能含一些广告的费用吧。一般免费的招聘信息都是同城啊赶集之类的，但是很多中介或者骗人的。。前程和智联审核单位还是相对严格一点。

肯定是要收费的。一般大的公司才会在那上面发布。小的公司就在58同城咯！前程无忧，在深圳的话呢，是1800/年，大概的样子，我记得不太清楚了。只能发布在深圳的职位。智联招聘之前公司没用过，所以不清楚~

前程无忧上面发布招聘信息要收费么

3，招聘信息如何发布

先确定自己要发布的招聘网站，然后注册，按着上面的提示一步步填写正确信息就可以了，注册完后有一个发布新职位的位置，按着提示填写要发布的信息就行了。

不知道您要招聘的什么职位,公司属于什么性质的，51job,中华英才网，你所说的这些都是综合性的招聘网站,对企业是收费的，对人才免费，且费用相对较高．不过试想企业真要招到合适人才，还是需要付出的．建议你可以按公司的性质选择行业性的网站来招聘,这样既可招到合适人才，且都是有相关行来背景的，同进费用可比较低．免费发布的好呀信息也有，比如在论坛发布招聘信息，但效果差，并随时可能会有删贴的可能

家具门业人才网注册流程：企业或个人注册---填写相应的信息资料---提交资料----等待后台审核---成功即可免费查看求职或招聘的信息

先在你要发的那个网站注册，注册号在个人中心有一些提示按钮如“发布职位”等等，按提示填写就可以了，希望我的回答可以对你有用，对了，介绍一个可以免费发招聘信息的网站哦，厦漳泉180人才网现在可以让企业免费发布招聘信息哦

招聘信息如何发布

4，在赶集网58同城上怎么发布招聘信息谁会急用啊

您好，发布信息有以下几种操作方式1、登录账户--进入用户中心--我的发布--右上角免费发布信息2、直接登录账户--58首页--免费发布信息另外发布招聘信息时需填写您的企业信息，另建议您上传营业执照进行验证，给您带来的不便敬请谅解。

现在赶集网发布招聘信息的话要求的比较严格需要企业上传营业执照怕你是黑企业招xiao jie 等如歌你按照赶集网招聘频道的步骤一步一步来是可以发的只要证件验证通过千万别弄假证件

您只要注册了58同城后他会进入个人中心里面会引导你进行发布，这个不但可以找工作还可以发布信息。包括打广告效果也是很明显的。对于白手起家来说这可能比较实惠经济一些，望采纳，谢谢

你好：您如果已经成为赶集网的注册用户，请您登录会员中心，点击会员中心左侧的“免费发布信息”，选择对应的类别和区域，然后填写详细内容即可。步骤一：点击用户名，进入会员中心。步骤二：点击“会员中心首页”页面右上角“免费发布信息”。步骤三：选择相应的大类别，如全职招聘。步骤四：选择小类别，如客服。步骤五：填写详细资料，点击立即发布。步骤六：发布成功。

用手机在58同城和赶集网上发布招聘信息：1、下载一个58同城或者赶集网的app，也可以直接用手机里的浏览器进入2、注册一个属于自己的账号3、点击免费发布信息4、找到要发的分类5、然后在下一级的分类6、发布详细的信息

5，怎样在微信发布招聘信息

在微信发布招聘信息的具体操作步骤如下：1、首先，登录微信，点击主界面右下角的“我”选项。2、在下一页中选择“设置”选项。3、输入设置后，选择设置中的“通用”选项。4、进入下一页后，选择“辅助功能”选项。5、进入辅助功能页面后，找到“群发送助手”选项，点击进入。6、打开后，选择“启用此功能”按钮。7、最后，选择“开始批量发布”，发布招聘信息即可。

在微信发布招聘信息的具体操作步骤如下：1、登录微信，点击主界面右下角的“我”选项。2、在接下来的页面内选择“设置”选项。3、进入设置之后，选择设置里的“通用”选项。4、进入到下一个页面后，选择“辅助功能”选项。5、在辅助功能中，找到“群发助手”功能并点击。6、打开之后选择“启用该功能”按钮。7、最后选择“开始群发”即可进行发布招聘信息。

您好！很高兴能为您解答，　　　　　　　　　　　网络信息整理:一是可以用电脑与智能手机的微信软件对求职者进行招聘与面试工作。二是由招聘方公开微信用户名，让应聘方加入微信。然后，招聘方要求应聘方上传电子简历给自己。这期间，节省了很多不必要的时间，节省了很多不必要的资源，过程比较高效。三是招聘与应聘双方，通过微信的文字、语音、视频进行聊天，可以即时性地进行面试工作。由于应聘方用文字或者语言回答招聘方的面试问题，这期间有思考的余地。所以，应聘方回答面试问题时，不会显得手忙脚乱、惊惶失措，可以冷静、沉稳、机智地完成应聘面试工作。四是微信招聘可以随时随地进行，不但不受周围环境的限制，还无形中节省了时间成本、人工成本、管理费用等。五是微信招聘可以保留相关招聘工作与面试工作的文字与语音资料，以供高层决策者选择与参考。六是可以是招聘方的多个面试官向同一个应聘者发微信进行面试。七是可以通过微信群和朋友圈转发。

第一，朋友圈发送；第二，有自己的微信公众号，打开平台，图文素材，发送文章

您好：如果要是在微信公众平台上面发布招聘信息需要自己开发，或者用第三方开发！如果要是在微信发送，有很多方法的哦！欢迎采纳

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