税务约谈不过怎么处理，被税务局约谈了说公司在税务这块有问题该怎么办

1，被税务局约谈了说公司在税务这块有问题该怎么办

这个要是被税务局稽查还是很麻烦的，罚款判刑的都有，所以还是先对自己公司的帐进行核对和筛查的吧，好像叫什么金税预警吧，是友融汇智的

被税务局约谈了说公司在税务这块有问题该怎么办

2，当接到税务部门的税务约谈书时企业财务应如何面对以使税企约谈顺利

确实要积极做好准备：围绕税务部门的疑问，查清资料及相关数据，准备好原件备查。对必要的资料要做好原件的复印，以便交付税务部门。凡是执行上级文件要求，以及税务总局特殊文件的，要找齐相关文件，并做好解释工作。总之，围绕问题，积极做好答疑和解释工作就很好。至于说权利：最主要是面对有失公正的处理时，有申诉权和申辩权，进而维护自身的合法权益。

当接到税务部门的税务约谈书时企业财务应如何面对以使税企约谈顺利

3，税局约谈要注意些什么

付费内容限时免费查看回答您好，您的问题已经收到，正在为您整理答案，请稍等两分钟。您好，税务局约谈，一般说明你们公司的税务问题有异常。其实不用注意什么，只要配合就好，把您知道的情况，告诉税务局就好。这种时候不能着急，你们自己要一个自查，先弄清楚自身问题。是否是自身违法造成的税务异常还是有些未披露事项造成。如果是违法事项造成，比如偷税漏税，则应该积极配合税务检查，这种情况应该承认自身错误。但必须是在税务现阶段查出问题的范围内，而不应该主动扩大问题的范围。并且尽量把问题引向财务人员不专业，大家税务意识不强这个方向。如果是未披露事项造成，比如一家初创高新技术企业，前期进项过多，销项寥寥无几。税务质询异常。则可根据实际情况解释即可。

税局约谈要注意些什么

4，被税务局约谈

法律分析：税务局约谈，一般说明你们公司的税务问题有异常。这种时候不能着急，你们自己要一个自查，先弄清楚自身问题。是否是自身违法造成的税务异常还是有些未披露事项造成。如果是违法事项造成，比如偷税漏税，则应该积极配合税务检查，这种情况应该承认自身错误。但必须是在税务现阶段查出问题的范围内，而不应该主动扩大问题的范围。并且尽量把问题引向财务人员不专业，大家税务意识不强这个方向。如果是未披露事项造成，比如一家初创高新技术企业，前期进项过多，销项寥寥无几。税务质询异常。则可根据实际情况解释即可。法律依据：《中华人民共和国企业所得税法》第三条居民企业应当就其来源于中国境内、境外的所得缴纳企业所得税。非居民企业在中国境内设立机构、场所的，应当就其所设机构、场所取得的来源于中国境内的所得，以及发生在中国境外但与其所设机构、场所有实际联系的所得，缴纳企业所得税。非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税。

5，税务约谈是什么意思

税务约谈分为预防性约谈、警示性约谈、处罚性约谈。预防性约谈是指对以前有偷逃骗抗税记录的纳税人，或税负变动较大的纳税人，为控制和降低涉税风险而进行的约谈。警示性约谈是指对存在纳税疑点的纳税人，在无充分证据证明其存在主观性差错的前提下，提醒其自查自纠，避免将疑点问题放大的约谈。处罚性约谈是指对明显存在涉税违章违法行为的纳税人，在对其作出具体行政处罚前的约谈。税务约谈对象在规定的自查期限内，自查发现问题，并能及时依法缴纳其应缴税款及滞纳金的，税务机关在纳税检查时对纳税人自查发现的问题不再予以处罚。但对约谈对象自查以外应缴未缴或少缴税款，除补征税款、滞纳金外，依据征管法有关规定从重处罚。《税务登记集中管理实施办法》第十二条受理处在变更登记管理中的工作流程（一）初审。初步审核征管分局提交的资料，对资料齐全、符合要求的，转复审岗位。对资料不全或不符合要求的，制发回执返回征管分局要求补齐相关资料。（二）复审。对初审岗位转来的资料再次进行审核。其中，对涉及增资后注册资本在1亿元人民币以上的内资单位、注册资本在1000万美元以上的外资单位，以及经营范围变更为特定行业（企业）的，报市局审批。（三）信息修改、复核。根据复审通过的纳税人资料在税务登记管理平台修改相关信息，对涉及变更税务登记证件上所列内容的，重新制发新的税务登记证。（四）证件复核和发证。对税务登记证件上的内容进行复核，审核无误后交征管分局。（五）将纸质资料归档。

6，被税务局约谈严重吗

被税务局约谈不是很严重。被税务局约谈，是因为纳税申报数据异常、系统出现风险提示信息，经税务人员对申报表、财务报表进行综合性分析，找不出异常原因的情况下，会对企业的财务人员进行税务约谈，通过约谈能说明异常原因，风险应对终结，如果通过税务约谈仍然不能排除异常，则进行实地核查。被约谈可能有三种情况，通过评估发现，企业的税负变动异常，或税负率长期低于同行业水平。每个行业都有相应的税负率，其中又分为增值税税负率和企业所得税贡献率，如果企业长期低于这个数值，那么，可能就会引起专管员的注意。企业没有进行正常的申报。发票的相关数据存在异常。如果是违法事项造成，比如偷税漏税，则应该积极配合税务检查，这种情况应该承认自身错误。《中华人民共和国民法典》第六十一条依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人，为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由法人承受。法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制，不得对抗善意相对人。被约谈后有什么影响及形式被约谈后可能会影响到被约谈者的思想和行为方式，改变原来的危险倾向和错误道路。约谈大致可分为一般性约谈、警示性约谈、诫勉性约谈三种类型。一般性约谈是为了当面传达重要工作部署或领导指示，当面了解重要问题或者督促指导重要工作。警示性约谈是针对贯彻纪委有关决定不坚决、不及时，或对办案工作领导不力等情况而展开的约谈。诫勉性约谈针对不认真执行上级纪委有关规定，办案工作被通报批评或造成不良影响，或在管辖范围内发生了办案人员违纪行为等情形。约谈的形式有很多，主要是用来探讨和了解，并不是一种处分形式，只要被约谈人本身并不涉及违法问题。就不会有处分一说，至于会不会影响被约谈人的前途。如果改正了没有任何影响。没改正会责令整改、取消评优并记入廉政档案。每次谈话都将记录在案。谈话提醒不仅是组织了解干部、关心干部、爱护干部的重要手段。

7，我是法人但不参与公司所有事现被税务局约谈了怎么办

如果当事责任人找不到，法人代表就要对公司负责任，约谈看看是什么情况，配合公司需要财务整改配合整改，需要补缴税金补缴，有罚款交罚款，这个事情配合完成以后建议辞去公司法人代表的职务并进行法人代表变更手续，不要为自己不知道的事情担各种法律风险。根据《中华人民共和国民法总则》第五十七条的规定，法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人制度是世界各国规范经济秩序以及整个社会秩序的一项重要法律制度。各国法人制度具有共同的特征，但其内容不尽相同。不同的法人形成了不同的法人理论，法人制度理论成为世界各国建立和完善法人制度、规范经济秩序以及整个社会秩序的理论基础。拓展资料：中国分别在20世纪50年代、60年代、70年代末80年代初起草过民法典，但是都没有成功。在计划经济体制下，整个社会经济秩序依靠行政手段和指令性计划来维持，缺乏法人制度存在和发挥作用的社会环境。直到1986年颁布、1987年施行的《民法通则》对法人作了专章规定以后，才开始建立法人制度。法学理论界一致认为，根据法人的设立宗旨和活动性质中国法人分为企业法人、国家机关法人、事业单位法人和社会团体法人。这种传统法人制度理论是对《民法通则》确立法人制度的反映，对于依法建立法人制度、规范经济秩序以及整个社会秩序起到了积极指导作用。随着中国经济体制改革的不断深入，民营经济得到快速发展，新型经济组织大量涌现。民办的从事营利性生产经营活动的社会组织被称为“民营企业”，同国营企业一样由工商管理行政部门进行登记管理，纳入了企业法人管理体系；然而，民办的从事非营利性社会服务活动的社会组织（如民办学校、民办医院、民办律师事务所等）属于哪一类法人？如何进行管理？传统法人制度理论不能作出正确地回答，《民法通则》不能予以调整。2014年中国共产党十八届四中全会决定，重新开启民法典的编纂工作。目前，民法典编纂工作有条不紊地进行着，预计2020年完成这项浩大的工程。工程分两步走，第一步是编纂民法总则编，第二步是编纂各分编（合同编，婚姻家庭编，继承编等）。2017年3月15日，十二届全国人大第五次会议表决通过了《民法总则》，对法人概念做了最新定义。

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