公务员一般考什么

公务员考试主要包括国考、省考、选调生。一、国考笔试包括公共科目和专业科目:公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。中共中央对外联络部、外交部等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜语(韩语)、葡萄牙语等8个非通用语职位的报考者,还将参加外语水平测试。中国银保监会及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位,以及公安机关人民警察职位的报考者,还将参加专业科目笔试。

面试和专业能力测试:由招录机关负责面试和专业能力测试工作,部分招录机关在面试阶段组织专业能力测试。面试包括结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试、结构化小组面试,主要形式为结构化和无领导。二、省考省考由各省份单独进行组织招考,所以在考试内容上会有所差异,具体要以考试为准。以广东省考为例!笔试共科目笔试为《行政职业能力测验》、《申论》,公安机关执法勤务职位和审计机关“审计专业类”职位加考专业科目笔试。

《行政职业能力测验》主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识应用、资料分析等内容。《申论》主要测查考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。面试由招录机关负责,面试采取结构化、无领导小组讨论方式进行。三、选调生选调生也是公务员考试的一中,也是各省份单独进行招录,所以在考试内容上会有所差异,具体要以考试为准。

2019安徽公务员考试好考吗?

不能单纯的说安徽考试难不难,需要从以下几个维度进行分析:第一,招考人数减少。这个不难理解,公务员本省是铁饭碗,进去不容易,也不会轻易辞退。正是其稳定的特性,让大部分考生趋之若鹜。但是,每年都招录那么多人,很多岗位饱和了。同时因为简政放权,部门合并,19年就因为国税地税合并,招考人数大幅缩减。第二,限制条件增多。

公务员考试本质是选拔类考试,需要的都是优秀人才。限制条件增多,人岗匹配就更加精准。第三,在职人员增多。随着政策变化,经济发展速度放缓,以及大众创业万众创新等措施的施行,社会不安定因素增加,担心自己被辞退,担心我也会倒闭,工作压力太大,空巢老人,留守儿童等等问题,都让很多在北上广或者在外奋斗很多年的在职人员发现,以往的铁饭碗,确实是一个香饽饽,宁愿少赚点,也希望平稳生活。


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