个人觉得有机会加班就像得到某种福利一样幸福。毕竟每一次加班都是经过申请并得到领导批准来之不易的。为什么还不拒绝加班?我来给你算算这笔账。比如我们月薪8000元。如果能每天加班,月收入可能达到16000元。除去每月4000元的房租和伙食费,加班前每个月能省4000元,加班后每个月能省12000元。也就是说,如果我们努力的话,每个月的收入可以是平时收入的3倍。为什么我们不选择加班,而是连续工作三个月,收入不变?

如何看待「华为员工公开说我不想加班」,艰苦奋斗需要加班吗?

员工可以不加班!这是个人选择!不是我要上纲上线!当年抗日战争,我们能躺平吗?我们能选择安逸吗?这看似太平的世界,其实只是太平的中国!而这太平是怎么来的!躺平、安逸能得来?总是有些人选择在他人躺平安逸的时候,努力上进!别的国家领先几十年上百年的技术,我们怎么追上?这不言而喻,就是得靠付出比别人更多的时间!。

公司加班有加班费,但是我不想挣这个钱,可以拒绝加班吗?

这个当然可以拒绝加班,你也大可不必认为领导会因为你拒绝加班而对你产生不良看法,但是在我个人觉得,能有加班的机会,就好比争取到了某种福利一样的开心,毕竟每一个加班都是通过申请并获得领导批准才来之不易得到的,为什么你还不肯加班呢?我给你算算这么一笔帐,比如我们月工资八千,如果每天能有一个加班,月收入就可能达到一万六,除去每月房租吃饭的四千开销,加班前每月可以存四千,加班后每月可以存一万二,也就是说吃苦耐劳一点,一个月的收入就可以是平时收入的三倍,为什么我们不选择加班,而去选择连续工作三个月才赚来同等的收入呢?再说了我们也不会准备打一辈子工吧,总得积累一定的财富去创业啊!不是有人常说不想再努力了嘛,为了今后少努力就必须现在多努力一点,今后的你一定会感谢现在正在努力的自己。

为了缩短积累创业财富的过程,我只是把加班当成一种福利,等不及了。自古以来就有人说,付出和付出是孪生兄弟。当员工羡慕当领导的时候,当领导不愿意拿着老板的心拿着打工仔的工资,而打工仔却不知道领导在哪里为企业担心熬夜,领导在哪里尝到了老板逆境不为人知的一面。所有的奖励都会和他们之前的努力有关,我们连一节课都没有。另外,谁见过员工在工作中筋疲力尽的?只要能做到力所能及,我劝年轻人不要在年轻的时候选择调皮。适当的加班是在为自己创造财富,不要再拒绝了!每天多挣200块钱给父母买点好吃的,给孩子买点新衣服新鞋。它们闻起来不香吗?你对此有什么看法?。


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