三星重工(宁波)有限公司(SHNC)是三星重工(SHI)在中国的第一个造船基地。即使三星宁波重工要退出,也会按照国家法律法规的相关规定制定员工补偿方案,给员工更好的补偿。三星也有企业,有自己的战略考量。现在三星已经逐步从中国撤出了很多产业,三星重工可能也要逐步撤出。

什么天津三星通讯工厂会关闭?

1.管理方面核心管理层都是韩方员工,工厂组织架构臃肿,人才流失,工厂里大多是工作8年,10年的老员工,很容易进入死海效应,同时三星工厂规则严苛,非常容易束缚新员工的思维,不仅员工服从公司规则,而且公司也要顺应潮流;2.员工只做分内事三星大多数员工口头禅:这个不归我管,我不知道。经常一个项目被这样的理由推迟个一两天,而且这对前去沟通的同事也是打击,久而久之,要么被同化,要么辞职换地!3.三星手机市场份额下降原因有三,一是自身手机竞争力不足(如,定价,功能等);二是国产手机品牌的崛起,如华为小米,ov等;三是热播韩剧的下降,当年《太阳的后裔》的播放,带货(note系列)能力是无法想象的4.人工成本提高,大多数三星工厂都属于中外合资企业(中方占1%),所以员工社保,公积金等都是足额缴纳,若在毛利hold住自不叫事,现在市场份额下降,毛利下降,搬迁工厂在所难免5.企业免税期到,三星在津建厂,政府给予税收政策扶持,

宁波三星重工(韩企)撤离,为什么会有这么多工人抗议?

原因可能是信息没有及时沟通!根据网上消息,宁波三星重工是一家造船厂,已经在宁波建厂26年了,但是近日可能想要撤离,而有些信息可能没有及时沟通,因此可能引起了不少三星重工职工的不满。三星重工业(宁波)有限公司(SHNC),是三星重工业有限公司(SHI)在中国的首个造船基地,公司成立于1995年12月,总投资额2.5亿美元。

到现在三星重工在中国已经是26年了,三星宁波重工建厂26年了,可想而知,其中也有很多员工在其中工作了很长时间了,年龄也比较大了,而且客观上对这个企业也非常有感情,可能并不想让这个企业离开。但是三星也有企业,也有自己的战略考虑,现在三星已经逐渐从中国逐渐撤离了不少的产业,而三星重工可能也要逐渐撤离了,而从网上看到的相关信息,现在宁波三星重工也已经开始安抚职工情绪,并且已经在制定具体的赔偿方案。

三星作为一家全球超大型企业,信誉还是相当好的,即使三星宁波重工要撤离了,但是职工补偿方案等等也会按照国家法律法规的相关规定来进行制定的,也会给员工给予比较好的补偿的。但是对于很多宁波三星重工的职工来说,可能又要经历一些困难了,虽然三星重工也会按照相关规定进行补偿,不少员工也可能获得比较好的补偿,但是很多员工在三星重工已经工作了一二十年,年龄已经到了四十岁左右,如果现在失去了三星重工这样比较好的工作,在四十岁的年龄,想再找到一个自己熟悉的,相似的比较好的工作可能也不容易了,这样一来,可能很多职工心理上就不是太舒服了。

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