猎头顾问的工资真的很高吗?

作为一个猎头公司的老板,我大概有发言权。我们公司总部在上海,百人规模。基本新人入职底薪在7000左右,随着经验增长,我们最高底薪是30000。当然底薪越高业务指标也越大。另外就是提成,一般顾问能拿到候选人年薪5到10%左右的提成。差不多一般的在20万左右,好的50万以上,百来万的也有。在同样年龄层次,可能比普通的hr高一点。

2019年,猎头做一单能提多少钱?

我是一名HR,关注我,为你解答职场困惑。看《猎场》的时候让大家对猎头这个工作有了一个认识,当然电视剧是源于生活高于生活嘛,实际上猎头生活远没有电视剧那么精彩。猎头的工作就像销售一样,工作压力大,有一定任务量,需要极好的沟通谈判能力。实际上猎头的收入怎么样?要分情况讨论。一、猎头薪资计算方式猎头的薪资一般都是底薪 提成制度,猎头公司一般按照岗位年薪的20%收取服务费,猎头的提成在10%-25%之间,比如某个岗位候选人年薪100万,按照税后工资80万收取服务费就是16万,猎头顾问可以拿到1.6万-4万的提成。

当然,根据岗位的难易程度,要求等等服务费会有一定的差别。二、顶级猎头收入做到这个层次的猎头年薪至少有几百万了,他们负责的一般也是很高端的岗位,比如公司CEO,总经理这类型的职位,要求很高,符合条件的人很少,有时候一年也只能成几单,但是成单的提成也很高。二、中端猎头这个层次的猎头负责的是相对高端的岗位,比如公司的普通高管,高级经理一类的,相对于更高端的岗位,市场上的人才储备相对丰富,提成也比较可观。

三、普通猎头普通猎头的收入在10万-20万之间,负责的岗位一般就是中层岗位,比较好找人,提成相对也就低了。现在还有一种猎头基层岗位的工作也会推荐,是有其他公司委托进行招聘,有点像中介公司。猎头是一个需要人脉积累的过程,初期比较艰难,坚持在一个行业里深耕,后期会有比较大的收获!我是一名HR,有职场困惑可以关注我哦!。

猎头给出年薪23万的待遇,我是否应该放弃现在工作?

谢邀请回答。现在的工作年收入,有12万元。每月1万,在二,三线城市工作能有这么高的薪酬,还是很可观的,应该感到滿意。但有朋友突然要聘请你到他那里去。并承诺年收入23万元,接近是现有工作单位工资的两倍。高薪确实诱人,另人羡慕向往。但是对到那里去,去干什么工作,能不能说走,就能走等情况不清楚。只能参照现实生活中曾发生过的相同事例,进行分折判断,何处何从,仅供你参考。

一是朋友介绍你去的地方,所从事的工作及其福利待遇,都比现单位好。俗话说得好,人往高处想,水往低处流。应没什么犹豫,可尽快辞职赴任。如果仅仅是年薪高,居住环境条件较差,工作又苦又累。任务重,责任大,而且风险性,危险性又高。那就要综合权衡利弊得失,三思而行。二您若是现单位花钱投资委培定向就业的大学生,并与单位签订了用工合同,确定了聘用时间及其履行的责任和义务。

期限未满,现中止合约,提出离职,会不会增加麻烦,阻止辞职,承担经济损失。如果经济损失和赔偿金额过大,也必须认真思考,算好帐,作好留去决定。三是您如果从事的是高科技产业,担任了重要工作岗位,并掌握了许多核心技术机密。朋友要挖你去,就是要利用您的技术和知识才智为他所用,为他创造财富。即参与从事不正当的行业竞争活动。


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