富士康为什么美国工厂,富士康是否会退出美国

富士康决定在美国建设世界级工厂，可以避免未来美国进口的高关税，保持富士康对苹果等美国品牌的吸引力。富士康搬到美国，就更血腥了。此外，富士康在美国投资建厂，靠近上游产业链和美国市场，尤其是苹果基地。在美国，它可以帮助富士康降低原材料、耗材和生产设备的采购成本，以及美国相对便宜的工业用电。

未建工厂，却拆了美国小镇，富士康是否会退出美国？

前年，也就是2017到2018年年富士康投资威斯康辛州的时候，我记得中文互联网最喜欢传播的是什么？满天都是这种文章，我当时看着这类的文章很疑惑，因为这些文章很多是来自于很有名的媒体，比如说网易，比如说财富中文网，甚至在业界赫赫有名的波士顿咨询公司都言之凿凿的说，美国制造商品平均成本只比中国高5%，一时间，美国人的生产成本一下子就下来了。

富士康在美国的投资更让不少人坚信：你看，人家富士康都去美国投资了咧！纸包不住火，美国所谓的“制造业复苏”是要经过时间考验的，还没到两年的时间，富士康在威斯康辛州的情况就已经成了这样，事实就是事实，难道你要否定事实吗？波士顿咨询公司采用了极其搞笑的方式，把全球制造业竞争指数搞了一个基准，把劳动力，电力和天然气成本进行加权考虑，凑成一个数字100，而且是标准的按照美国的方式。

首先有一个基数为79.2，所有国家的制造业成本基数都是79.2，哪怕是你劳动力，电力和天然气成本为零，基数都是79.2.然后假设全世界所有制造业国家使用的都是天然气，显然美国天然气成本便宜，于是美国制造业成本就一下子打平了劳动力成本，中国劳动力综合成本为10.2，美国劳动力成本为18.2，中国电力成本为1.4，美国电力成本为1.1，中国天然气成本为4.4，美国天然气成本1.5。

于是中国的成本就变成了10.2 1.8 4.4=16.4，加上一个79.2的基准指数，等于95.6，再来个四舍五入，95.6就变成了96美国的成本维持是18.2 1.1 1.5=20.8，再加79.2的基准指数，刚好等于100于是中国制造业成本是96，美国成本是100，这不是说中国的制造业成本已经相当于美国制造业成本的96%了么？于是国内一帮不明真相的媒体跟着起哄：你看，中国制造业成本很高啊！等到富士康搬到美国，更是血脉喷张：看看，人家富士康都愿意在美国建厂了啊！幽默吧，

基准指数79.2从哪来的？不知道。中国制造业为什么要用高成本的天然气？中国制造业绝大部分的能源是来自于水力和煤炭啊，制造业会产生强大的集群效应，波士顿咨询集团为何没有计算？为何波士顿咨询集团不考虑人才供应？等等等等，这些东西波士顿咨询集团就根本没有解释。富士康在美国碰壁是一定的，2013年，奥巴马劝说苹果把工厂迁回美国，库克就说的很清楚从，迁不回去，首先就是没有足够的工人，全美模具师傅，一个办公室坐满了，而中国的模具师傅，三个足球场都做的满，如此巨额的差距，怎么搞制造业？郭台铭不信邪，偏要到美国开工厂，虽然威斯康辛开了优惠的条件，但是富士康为了工程师都急破了头，美国媒体一直都在报道富士康在美国的进展情况，富士康到处打电话，跑到当地学院招募学生，甚至通过私人关系招募华人工程师，华人工程师一看是威斯康辛那个破地方，人家呆在纽约好好的，来都不愿意来，

为什么都说富士康是血汗工厂？其实富士康挺好的，你怎么看？

稽核，早晚整垮富士康说富士康是血汗工厂，指的是流水线上的劳动者，工作强度大，劳动时间长，基本工资低。干过富士康都知道，工资定时发放挺好的，但心理上恨爱交加，总体上恨站上风，为什么会出现这种情况，解决了就业，挣得了工资，应该感恩才对。富士康成为了一座死城，里面的人急于逃离，不给予重金报酬，不想再回来，稽核，是笼罩于生产线上的每一位劳动者的巨大阴影。

就像一座大山压在每个人的肩膀上，刻薄的制度造就了刻薄的管理者。在这里，人性被耗尽，华颂的人们正通过在装配线上取零件来奔向物流。审核对工人是巨大的心理打击，看似对产品负责，实则是疏远富士康的工具。甚至是压垮工人的一根稻草。因为审计，我会逃离富士康。我不想在忙着自己宝贵的身体的同时，心理上受到伤害。虽然不是冲着我来的，但是后面的不足我总会买单的。