2.智联的可靠性高。智联上出现的所有公司和职位，都经过智联的验证。智联招聘平台推荐匹配的公司，都是经过智联招聘的层层算法和大数据库匹配的。没找到工作的时候，多试试也无妨。投简历的时候，海投也是一种方法。在我老师的同学口中，脱口而出自己没有优秀前途的是智联招聘，其次是58、BOSS等招聘公司。
智联招聘上很多公司同时招聘几百个岗位，这种公司可靠吗？
当然靠谱了1、智联的口碑很棒智联招聘是全国领先的招聘网站，1亿求职用户选择。智联网早在2011年时候，平均日浏览量就已经达到6800万，这说明了智联招聘时大多数求职者和企业寻找人才的入口，从小到大，从智联招聘的slog：找工作、上智联，到老师上就业课时第一个推荐的就是智联招聘。2、智联的可靠性高所有在智联上出现的公司和岗位都是经过智联验证过的，
李文星事件，想必大家都耿耿于怀。智联为企业提供寻找人才的入口，也会为求职者提供优质的职位，同时一直在把一些会把疑似传销、坑蒙拐骗的公司进行清理，保障求职者不会在平台上上当受骗。3、智联上推荐的职位都是筛选过的尽管是平台推荐的职位，也是经过智联后台根据你的简历和要求筛选、推荐给你的，换个说法来理解就是，之所以你能在头条上能看到这条问答，是因为头条通过大数据分析你的日常阅读喜好来推荐，大数据认为你会需要或者喜欢这类文章才推荐给你的，不是随意的推荐给你看的。
智联招聘的职位推荐同理，不过是以你的简历和需求为主，有些时候，你填写的东西被分析出来之后，平台会更懂你，如果你选择了程序员的职位，肯定不会推荐给你建筑工程师、销售、美工之类的工作。智联招聘平台推荐、匹配的公司，都是经过智联招聘的层层算法和大数据库匹配的，在没有找到工作的时候，多试一试也无妨，投递简历的时候海投也是一种方法，
像智联招聘和前程无忧招人是真的还是假的？
谢邀，关注职场问题更关心你的上啥班短视频招聘APP为您倾情解答，以下回答来自上啥班用户互动留言随着互联网的普及，招聘已经从传统的线下逐渐转移到线上。包括很多大公司在内，都逐渐开始利用互联网来发布招聘信息，进行人才引进工作，与此同时，一些专业的招聘网站经过最初百花争鸣般的激烈淘汰，也逐渐进入大众的视野。
现在网络上影响力比较大的招聘网站有智联招聘、前程无忧、梧桐果、化工英才网等，除此之外还有大大小小的地方性质的招聘网站，多如牛毛，网络招聘是把双刃剑，在给我们带来便利的同时，也存在很多隐患和缺陷。比如，信息安全性、信息的真实性，部分网站的招聘信息常年不变，没有工作人员维护，成为僵尸信息。还有一些信息有虚假成分，广告成分，
更有甚者，一些招聘信息把你的个人资料都挪作他用。给广大求职者造成了很大危害，大家在利用网络进行应聘的时候应该注意隐私，区分辨别。智联和前程无忧是国内网络招聘行业的领头羊，目前来说还是比较专业可靠的，作为招聘单位，我也曾经跟智联招聘合作过。主要是在他们的平台上发布招聘信息、收取简历等业务，同时作为个人，我也曾经尝试过在智联招聘上投递过简历。
发布简历以后，只要你的简历信息完善并且真实准确，还是会陆续收到相关单位或猎头的电话，因此可以很负责任的说，智联的信息是真的。没有调查就没有发言权，通过我个人对智联的使用体验来看，智联上的招人信息是准确有效的，当然，这只是我的体验经历。也不排除很多网络招聘中的招聘职位是虚假的，用户要善于辨别，另外，如果感觉招人信息是虚假的，也应该多从自身找原因，看是否你的简历过于简单不够吸引人呢。
智联招聘里薪资待遇为八千、一万甚至到一万五的工作是真的吗？
这么跟你说吧，工资2000-4000，最后工资一般2000；写4000-8000，最后工资一般4000；如果是范围值，就默认最小值，不要幻想大的。按照HR的说法，大的是“看你的表现和能力”；至于一万多的工作，你在智联和51上是找不到的。更有甚者，不要想boss，拉勾，狩猎。真正有岗位的会有几万个，但基本都是互联网和金融。门槛高，看你的实力。
文章TAG：智联招聘公司的赢利点在哪里 智联 赢利 招聘 可靠 公司
