我觉得很有可能。最大的原因是阿里必须重视技术。想知道阿里的P7是什么水平的领袖，首先要知道阿里对岗位等级的设定。阿里这个所谓的高管，就是不明白这个道理。在阿里工作的人应该都不缺钱。一个男人只要钱包里有钱，就可以有一个漂亮的爱人陪在身边，无处不在。何必去招惹一个已婚的女同事？真的很傻很不讲道理。任何头脑正常的人都不会做这种事。
曲一事件是否说明阿里高层腐烂？会对支付宝产生什么影响？
真会虾扯蛋，这跟阿里的企业形象有个毛关系？阿里的员工体量，相当一个中小城市的人口，难道某个小城市的一个领导，犯了错触犯了法律，就说明这个城市的人道德都有问题吗？俗话说:林子大了，什么鸟都有。个案只能代表个人的行事操守，有人非把它升级到整个集团来说事，这种人要不是别有用心，就是道德绑架。再说事情还是弄清楚，孰是孰非现在还不知。
男女之间的事，男方一般都很被动，女方都是以社会弱势方的姿态说话，容易得到社会同情与支持。只要女人报案告你强奸，男人就要倒霉了，一系列的拘留调查审问就开始，就算最后证明双方是自愿的，不构成强奸，还你清明，你的为人也早就人设崩塌，刀削心口了。所以现在的职场社会，男人要比女人，更要学会保护自己，不然随时都会踩地雷，就算不会让你粉身碎骨，也会让你脱皮三层。
虽然男人都好色，但是只要你有足够的智慧，还是能让你在复杂的人性职场上游刃有余。我们老祖宗早就明白一个道理，兔子不吃窝边草。对自己的异性同事最好保持距离，那怕她长得尤如仙女一般，在没有十成的把握，千万别有非分之想，否则你就是自毁长城。像阿里这个所谓的高管，就是没搞清楚这个道理，在阿里任职的应该都不缺钱，男人只要钱包有钱，到哪里都能有美女情人相伴，何苦去招惹一个有夫之妇的女同事，这真的是愚蠢之及，不可理喻，只要脑子正常的人都不会这样操作。
传阿里邀请陆奇担任全球总裁，陆奇有可能赴任吗？
陆奇辞去百度总裁兼COO，必然引发大家对于他的争夺。坦白的说，陆奇的辞职理由，什么个人原因，什么家庭原因，肯定都是借口。陆奇的离开，一大波分析的文章出现，总体来说，陆奇的口碑非常好，他加入百度一年多来，让百度发生了天翻地覆的变化，市值几乎翻了一倍多，也梳理了百度的组织架构和未来战略，变得非常清晰。陆奇有没有可能加入阿里？我觉得是非常有可能的，最大的原因就是阿里必须要重视技术了。
去年十月，阿里巴巴成立一个机构——达摩院，这是一个被阿里巴巴定义为探索未来科技，为人类愿景而努力的科研机构。目前达摩院已经聚拢一批科学家来主导项目，比如北京理工大学副校长，中科院院士梅宏，一个主导计算机系统研发的科学家。李凯，美国科学院院士，他定义了计算机分布式存储逻辑，还有全球基因组计划领军人George M. Church。
这些中外的科学家将是达摩院的核心长老级人物。不过，技术人才再多，管理者也非常重要，看看陆奇的简历陆奇毕业于复旦大学，获计算机科学学士硕士学位，此后就读于卡耐基梅隆大学，获计算机科学博士学位。陆奇博士除了在学术界发表过一系列高质量的研究论文，还持有40多项美国专利。1998年，陆奇加入雅虎公司，2007年晋升为雅虎执行副总裁。
阿里女员工发文被领导性侵，阿里的P7职位属于什么级别的领导？
要想知道阿里的P7是什么级别的领导，首先要知道阿里对于岗位级别的设置。在阿里的岗位设置上，分为P岗位，也就是技术岗位以及M岗位，也就是管理岗位。而在阿里的P岗位上，又分为P1一直到P14岗位P1为最低岗位，一般是给实习人员或者刚毕业人员的而P14为最高岗位，马云就是这个级别。阿里P岗位的级别P11高级研究员P12科学家P13首席科学家P14马云。
从这个表可以看出，阿里的P岗中，只有到了P6才能有管理岗的级别，也就是说都在P6上班，只是级别不同而已。P7是什么级别的领导？那么P7在技术岗已经达到了技术专家的级别，那么M管理岗对应的级别就是M2，也就是经理的级别。这个管理岗位的下一级管理者是主管，也就是一般管理一个小组，基本就是三五个人的配置。
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