即便没有职称,资源、人脉这些隐形的福利也足够吸引人啊。案例二:高中老同学,三流医学院毕业,目前已经是普通二甲医院的副主任医师既然都是我的同学,那么俩人的资历就是一模一样的,只是毕业院校不同,所以去了不同级别的医院。我高中老同学就是上述大学老同学的反例,之所以能顺利上副高就是因为医院级别不高,她有个局级课题、有两篇三流SCI论文在这个级别的医院里面就是凤毛麟角了,根本没人跟她竞争。

案例三:某合作著名三甲医院麻醉科,一堆高年资主治麻醉师麻醉师现在逐渐规范起来了,有专门的麻醉专业培养人才。以前很多都是护士转行做的,高年资之后碰上职称评定的门槛越来越高,她们技术都很熟练、但是让人家写基金、发SCI论文那实在是没精力搞了【大家应该都知道著名三甲医院的麻醉科工作量有多可怕】,所以就只好成为高年资主治麻醉师了。

医生不用发论文了!首医已建立临床教授体系,应该拍手叫好吗?

其实我觉得这是好事。不少临床医生的学术能力我真的是不想吐槽,但是医生评定职称的系统是真的坑啊,不少名声在外的大牛最厉害的是学术而不是临床水平,论实践,甚至有的人还不如一线的主治医师。建议,论文该发还是发,但是要分开,一线医生专心研究业务,让学术人员专心攻略学术,这不就是两全其美了吗?不然医生累死累活下了手术室还要思考论文……补充一点,其实以上是比较美好的想法,但是凡事有利就有弊,和不少医生交流过,大多数人都认为找不到更好的办法来评定职称。

为什么三甲医院的医生都是博士,真的需要这么高的学历才能治病吗?

回答问题需官方点200赞:医生除了儿科,实际上缺口没有那么大,本来就是越老越吃香的工作,加上流动性差,基本上毕业进入三甲医院就不愿意挪喔了,而且三甲医院的医生一般分两类,一类正儿八经的d看病,一类是研究员,给整个科室写论文,正儿八经的医生忙得要死哪有时间写论文,这都交给研究员医生,这时候体现出博士的用处了,除此之外现在三甲医院的医生至少都是同级医学院出来的博士毕业生,协合医院的实习生中是协合博士中山大学附属医院实习医生是中大医学博士,厦大附属第一医院至少是福建医科大学博士,我医院放着自己医学院博士生不用还用你比我差的医学院的硕士生甚至是本科生,想想都知道不可能,@张贵中 @二成子921032354474。

医生朋友说“看病一定要找看病医生,不要找论文医生”是什么意思

我姑且理解题主的意思为:临床型研究,临床实践服务两种。其实就是讨论注重医术与注重于学术的差别。现象:搞学术的医生受人尊重,搞服务的反而低人一等据业内医生透露,当前的现状就是搞学术研究的医生在行业内受到人尊重,因为学术研究更容易帮助医院提升声誉。搞服务的却反而低人一等,这其实是不符合临床医疗本质和需求的,因为从患者的角度来说,目前的医疗业临床上迫切需要改进的是大量低水平、甚至不安全的服务,而不仅仅是学术研究。

区别:论文医生注重学术研究,看病医生注重医术实践从患者的角度来说,选择看病医生将更保险。毛主席教导我们说,没有实践就没有发言权,不能说学术研究不重要,但是实践型医生对患者更有保障,在临床治疗,风险控制,疾病预防等方面都有更深的理解与洞察力。比如同样的病住院开刀,论文医生更注重临床医疗规范的制定,注重流程步骤。

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