宁海人事编制网，事业单位事业编制

1，事业单位事业编制

可以注册的但是你不上班是不那么可以的

当然可以，没有限制

事业单位事业编制

2，宁海的教师待遇 怎么样啊

绝对好,事业编制7-8万一年,08年事业编制已考,09年3月报名,7月考试,不过最近在向应届大学生招考老师,详见宁海人事编制网http://www.nhrs.gon.cn,你也可考宁海2009年公务员啊,2月20 日考试,详见浙江人事编制网

宁海的教师待遇怎么样啊

3，毕业生去宁波市宁海县人事局报到没找到工作能去么还有报到

你好. 1,暂时没有找到工作的毕业生,也可以以未就业毕业生的身份报到. 2,报到证上的期限超过也可以报到,不影响的.

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4，宁波市宁海县有没有宁海人力资源网

有的，宁海人力资源网就是宁海人才招聘网，网址就是上面这个。

招聘吗

5，宁海县的人事局在哪里怎么去

地址：宁海县跃龙街道县前街3号邮政编码：315600 公开电话：(0574)65561424 监督电话：(0574)65561424 电子邮件：leting30@hotmail.com 网址：http://www.nhrs.gov.cn在汽车总站乘公交102、107、106到桃源桥下车，前面十字路口往右500米左右，再右拐即到。

6，急问编制问题

人事代理还是人才派遣要问清楚如果是人才派遣一定是没编制的而人事代理则不一定，可能单位只是将一些事务（如档案，社会保险）委托人才中心管理，而劳动关系在单位，所以最终要看劳动关系在哪里

补问一个傻问题：可不可以不把档案放人才中心，因为同时考上研究生了，想把档案放学校，边工作边读研，有没有这个可能啊，若是和单位学校协商得好的话。放学校的话又考虑到什么转正定级工资什么的好像都不能，哎，有谁知道吗？

7，在甘肃省人事编制信息网查询审核已通过通过怎么网上缴费啊急急

上面不是有提示么。打开人事网登陆后有个缴费的选项卡，点他就可以了阿，要是用网上银行缴费的话，好像只能用工行的

你问的应该是职称考试，你进入页面输入你的信息，审核通过后就有缴费的选项了，以前是工商银行，现在直接是一个图标，类似于支付宝的东西，你点一下就会出现各大银行，然后用U盾或口令卡按提示缴费。

直接点击2009年甘肃教师报名系统，点击信息修改，再点击左上角信息查询就可以看到是否审核已过。

8，事业编可以跨市调动吗

以工作需要为前提的调动都是可以的。按照事业单位岗位设置及职数的原则规定：“不允许超岗位比例、超职数引进流动人员”。也就是说，只要你想去的单位有空编，且该单位同意接收你，这事儿就能成。事业单位职工调动目前两种方式，一是借调，人走编不走；二是调离，编随人走。借调相对而言比较简单，也是目前普遍使用的一种事业单位人员调动手段。如果想跨市调动，首先大家要明确一点，事业编只是在地级市组织部门、人社部门有备案，在其他省市是没有备案的，简单地说，其他省市并不承认你的事业编身份。这与公务员不同，公务员是都有备案，所以事业编想要跨市调动是非常难的。不过也有例外，以工作需要为前提的调动都是可以的。按照事业单位岗位设置及职数的原则规定：“不允许超岗位比例、超职数引进流动人员”。也就是说，只要你想去的单位有空编，且该单位同意接收你，这事儿就能成。

9，乡镇街道事业编怎么样

事业单位是公认的铁饭碗，一直以工作稳定而著称。乡镇事业单位虽然比城市事业单位待遇差一点，但是也不会差很多。乡镇事业单位是值得去的。很多求职者之所以不选择乡镇事业单位，主要是怕一直留在乡镇工作，生活上不太方便，无法更好的照顾家庭。但是，在乡镇工作不代表一辈子都要留在乡镇，只要在工作中不放弃学习，在乡镇好好干几年，积累点工作经验，并试着参加市县区组织的各类选拔考试和遴选考试，考中了即可调整岗位。另外，现在对于干部的提拔要求是“逢提必下”，这对于一直在乡镇工作的干部来说是个优势，因为有了基层工作经历，若是表现突出，在提拔的过程中会有机会调整到市县区部门任职。当前，对于事业单位的改革力度越来越大，事业单位工作的稳定性已经和行政单位无法相提并论。比如对于生产经营性事业单位的改革，其方向就是企业化，谁也无法保证你的事业编制是否会随着改革变更为劳动合同。而乡镇事业单位虽然生活上有些不方便，但终归在稳定性上更占优势，并且不管是怎样的调整或政策下，对于基层员工的照顾一直是没有改变过的，比如前几年对员工涨工资，呼声最高的就是乡镇事业单位员工。

10，考编是什么

考编制是指依照报考要求考取相关单位的编制名额，就是通过考试获得带编制工作。编制是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定，各级组织人事部门根据编制调配人员，财政部门据此拨款。相信很多小伙伴都听过“考编”这个词，但是却不知道是什么意思，考编制是指依照报考要求考取相关单位的编制名额，就是通过考试获得带编制工作。编制是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定，各级组织人事部门根据编制调配人员，财政部门据此拨款。编制通常分为行政编制、事业编制、工勤编制、员额编制以及国企编制。行政编制和事业编制区别：行政编制也就是国家公务员是有级别的，如你第一年是科员，可能是最低一级的，你几年以后当了科长，就是科级。再几年以后当了局长，就是局级。也就是说，你如果是行政编制，那你就是按公务员法只“走”行政级别的。事业编制，情况复杂，其中包括一些参照公务员管理的事业单位，这类参公事业单位的工资待遇比照行政机关（公务员）待遇执行，也就是按照职级核定工资。其它的事业编制是按岗定薪，分管理岗、专业技术岗和工勤岗。其中管理岗叫职员，是一到十级，依次对应着正部级至办事员这样的行政级别。专业技术岗是根据行业的要求进行职称评定，比如医生和教师。工勤岗就是工人。事业编制的人员走上副科（八级职员）领导岗位后也可以交流到行政机关当公务员，也可以参加党政领导干部公开选拔当领导。

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