1，深圳富士康工资待遇怎么样
1 实发工资：（底薪1200+加班费）- 社保 = 实发薪资 大约2000元左右 如果底薪涨到2000元后实发薪资就更多。
2 至于宿舍按等级不同而分，一般都是8人到10人间
3 入职3个月后可以申请外住。
希望能帮助你
2，2020年8月富士康底薪一个月能拿多少工资
你好，富士康主要工资包括：无责任底薪加加班费用。一般无责任底薪都是2200左右，但是加班合节假日有双倍工资，一个月不是一直请假的话，基本上都有4500-5500左右，而且人家签订正规劳务合同的。祝你生活愉快。富士康的工资不能看基本工资的
要看一个月能加班多少时间的
他们都是看加班工资的，基本工资都是很低的
3，富士康现在一般工资多少
深圳富士康的员工待遇 富士康的员工有师级和员级之分,师级共有十四个级别,大专的是师一,工资为1000元,本科的是师二,工程类的工资为2000,管理类的为1800,师三位硕士研究生,工资为3000,以此类推。员级指的是哪些作业员,他们的基本工资... 富士康的员工有师级和员级之分,师级共有十四个级别,大专的是师一,工资为1000元,本科的是师二,工程类只要有班加!工资还是挺好的，现在都没有班加!工资一般般
4，富士康上班待遇
富士康工资待遇是不一样的！一般基本工资在1200左右！加班超出按1.5倍！双休2倍！一个月在2000元以上！
我现在成都富士康，马上打包走人了！哎…简直是累死人。一句话形容；女人当男人用，男人当机器用。产量一天天往上加；如同“加量不加价”一样。食堂的伙食简直不是人吃的，常常菜里不是头发就是虫。5块一顿碗里见不到东西。周围消费太高了，这怎么让人在此生存啊！没进富士康的朋友们劝你们别跳进陷阱里来哦。
5，请问富士康每月能拿到多少工资
您好！富士康一般员工的最低工资是650元/月，操作工最高的是3815元/月，当上中层白领是10000到20000元/月；当上高级管理层的白领年薪10万到20万之间。不过，富士康各地的工资标准也不一样，比如上海市的、杭州市的都比较高，中西部地区的就比较低。谢谢阅读！还要看你在哪个地方的厂，一般只要肯干肯加班 一个月挣3000左右还是不难的。望采纳，谢谢。这要看您说的那个地方滴富士康了，因为富士康分厂很多，每个地方的工资标准都是不一样的，他的工资是按照当地最低工资标准+加班费算出来的，平时加班是工资的1.5倍，双休加班是平时工资的2.0倍，法定节假日加班是平时工资的3.0倍，您可以按照这个来测算一下，不过现在富士康经过跳楼事件后，现在已经开始控制加班了，每月加班不会超过80个小时，安装深造富士康的工资标准，底薪是1280，算上加班的话每个月大概可以发到两千大几到三千多一点，希望对你有帮助！！！
6，深圳富士康薪资怎么样
富士康太大,里面的人也多,所以,工资水平不一,
产线普工的工资应该在制造业来说是不错的了,加上一些周边配套及福利,很有竞争力,
普通研发人员,设计人员,文职人员及管理人员薪水属於业界平均水平,
高管的话,基本上就不看工资这一块了,股票才是大头,
因为,富士康人多,所以,竞争激烈,不过一旦跃上金字塔顶端,钱就不是问题了
另外就是,富士康&华为是隔壁邻居,大家都觉得华为工资高,可是从高工资的人数来看,富士康的高收入人群却高於华为,没有其他原因,就是人多主要看您的能力，表现好的话有能力就会升职。不好的只能做流水线！一线员工就是所谓的普工，在富士康普工待遇标准如下：
基本底薪为700元/月，实行每周5天工作制，每天工作8小时，加班工作时间另计。加班费计算方式：平时加班为底薪的1.5倍，双休日加班为底薪的2倍，国家法定节日加班为底薪的3倍。正常每月一般在1200——1700的样子，包吃住，社保。视工作场所与工种性质条件，按劳保要求配以个人工作防护用品。
7，去富士康上班待遇如何
都去过吗？就听网上说不好你也跟着说不好。没去过就闭嘴。
富士康工资高，不累，每天最多让加班两小时，如果是其他厂每天上班12-14个小时一个月才3000多点，富士康每天八小时在加加班2小时共10个小时，工资每个月还能拿到4000块，有的部门是累，但那些部门月工资都在5000块左右，需要培训才可以进那些部门。
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福利待遇：
1、薪资：试用期底薪1800元，转正后2000元，平时1.5倍，双休日2倍，法定节假日3倍，每周至少休息一天、每天加班不超过两个小时，综合工资3000-5000
2、工作时间：正常工作时间为每周5天，每天8小时工作制，每周至少休息1天。
3、劳动合同：公司依法与每位员工签订劳动合同，表现优秀者有机会转为技术员或管理干部。
4、伙食安排：餐费打进员工工卡在餐厅刷卡就餐，早餐面包、鸡蛋、豆浆，中餐二荤一素一水果，晚餐二荤一素，夜班另外提供夜宵，正餐标准。
5、住宿安排：标准员工公寓8－10人间，有独立的阳台、卫生间、涮洗池、洗澡间。员工宿舍设有中央空调及暖气，冬暖夏凉，提供热水洗澡、公共区域提供自饮饮水机。公司设有大型洗衣公司，为员工免费洗衣，生活环境优越。
6、厂房配有中央空调、员工享受雇主保险、医疗保险及各项社会保障。员工每年除发12个月薪外，另依工作表现发放年终奖金。满 12个月发放15个月的工资，每年年终有盛大摸彩活动。底薪是按照当地的最低薪水发放的，加班常有，全勤忙时偶尔有，其他不变，加薪难！2008年——09年底薪实习生和作业员为760元 09年后半年调整—2010年1月加薪10元 770元普遍，，2010年薪资调整满一月者加薪10元，半年者加薪5%，半年一调整，实习生没有社保，其余均扣社保。加薪只在实习生和作业员之间，以上职位不明！！！！！！！！！
8，富士康待遇怎么样
富士康的待遇
作息时间 每周五天(40H)工作制,每日加班时数≤3H,每周休息1天
月度收入情况
○1员工底薪不低于600元/月 ○2标准薪资加上加班费等,月收入大约在1500元左右,不过要是经济不好或者部门的原因,加班很少,只能那个基本工资,现在的我就是这样。 加班费
周一至五按1.5倍 周六周日按2倍 法定节假日按3倍 支付
奖金
○1年终奖
○2持续服务奖,公司说的很多,可是实际上,发的不多。
上述奖金视集团营运绩效及个人绩效核定
调薪
○1试用期(1个月)满合格者转正,一般情况,富士康不会和你签一年的合同,至少是三年半,我这里都是这样,试用期半年。 ○2每年度依据个人绩效调薪一次 ,加工资很少。 ○3绩优个人可申请专案调薪
浮动奖金
○1工作提案改善奖金
○2集团内部刊物投稿,一经采纳将发放相应稿费
○3集团组织的各项文康比赛都设有奖金
食宿情况编辑本段
集团为员工提供免费食宿
伙食
○1员工伙食标准为11元/天(早餐1.5元、中餐4.5元、晚餐5元)
○2早餐:面包、蛋糕、鸡蛋等主食任选二种,炒饭、炒米粉、豆浆、稀饭等自助
中餐:二荤一素,素菜、米饭、汤为自助(原则:不可浪费)
晚餐:二荤一素一水果,素菜、米饭、汤为自助(原则:不可浪费)
○3周一至周五刷卡就餐
周六、日为保证部份外出员工同样享受包吃待遇,将这两天的伙食费并入薪资
住宿
○1集团宿舍皆配备有风扇、热水、自饮饮水机等设备供员工使用
○2免费洗衣(由专业的洗衣公司为员工洗衣)
○3在园区外的宿舍集团提供大巴车免费接送上下班建议不要去，富士康名义好，到处招人，要是分对部门还好，分到累的地方，没两天你就想出来，工资待遇1550，扣住110，吃的400是从你底薪里预支给你先用，每天限额20，会算数的你也知道最后拿到多少了，上个月有些人没加班的，才拿900简单明了的告诉你：工资待遇很普通，吃住生活方面体制很完善，上班就跟上学一样严，适合混日子的人
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