鉴黄师招聘网，有招聘网络鉴黄师的吗

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大家好，我原来是一个做网站开发的，就是前端，后端，数据库，部署都是一个人做的那种工作！我来回答一下这个问题吧！首先需要明确的是，工作难不难找跟是不是应届毕业生没有什么直接的关系！主要的问题在人上！下面做过具体的分析：1、大公司是每一个打工者都向往的地方，因为待遇好，人也多，可以学习到的东西也多，但是大公司一般要应届毕业生的比较少，大部分要的是熟练工，能进去的基本都是被推荐进去的！因为大公司的项目要求开发效率比较高，所以都会使用一些比较新的成熟技术，应届毕业生普遍没有掌握最新的技术，团队协作要求也比较严格，如果你一个新人在人生地不熟的情况下去加入他们的开发团队，那么合作起来会比较困难，对开发进度是没有好处的，在说一个成熟的开发团队一般也不缺人，一个新人除非有人介绍，不然人家很难接受你！2、大公司要求高，按理说小公司应该不会有那么多的要求，进去应该不会有什么困难！但是事实刚好相反！因为大家都向往大公司的待遇，都想成为一个熟练工之后到大公司寻求更好的发展！所以很多的小公司就变成了这些想要进入大公司的人的垫脚石！我就遇到这样一个情况，一个刚毕业的新人，来到公司（我这里当然是小公司了），我花了一年的时间来教会他所有的东西，期待他可以接替我现在的工作，但是却没有想到，第二年人家不来了，后来发现他到另外一家更大的公司去了，还成了我们的竞争对手！所以小公司也不会去培养一个翅膀硬就飞走的人！3、应届毕业生大多都是混个毕业证就出来找饭碗的人，学校学习的东西基本都是基础，因为基础的东西不会过时！所以基本都不具备最新的技术能力的！我以前去面试的时候（已经是10多年前了），基本是要求看你有什么作品，所以那个时候我们的毕业设计（我是职业院校的专科生，不写毕业论文的那些虚的东西）就非常的重要了，如果你的毕业设计作品使用了最新的技术，那么你会很容易的找到工作！而现在有的毕业设计甚至毕业论文都有别人代工的，来面试的一问三不知的！所以现在就有那些专门教人怎么面试的，就会用套路来对付面试的人，久而久之，这样那样的面试套路也行不通了！造成现在应届毕业生工作难找的问题！4、所以归根结底是人的问题！首先你是否具备了相应的能力，并且能证明自己具备相应的能力！这样找工作就不难了！所以建议那些准备毕业的同学们，在你要离开学校之前，使用最新的技术做个作品出来，然后部署到网上！完成一个作品的部署，说明你已经具备了一定的开发能力了！当你去面试的时候，就打开你这个作品，说你使用了哪些技术，遇到了哪些问题，都是怎么解决的！顺便说一下，最新的技术就是目前最新的开发框架！这样就是人家还是看不上你，你也可以自己接活来干，自己成立公司创业都可以！最后总结一下！自己的能力到了，自然就有工作了！只有能力不够的才抱怨工作难找！我是小莫哥，一个由程序员变成了农村电商自媒体的一个新农人！欢迎大家的关注！谢谢邀请我是安妮巴顿分享所知所感鉴黄师的工作内容就是浏览各大网页，识别出涉黄内容然后警告删除，对情节严重的会涉及法律制裁。鉴黄师只是一种职业，也有女法医，女特务，女考古人员等等。每一个工作都需要有人去干，感觉适合自己并且可以接受就去干，接受不了的人当然也不会去从事。至于会不会娶一个特殊职业的女性，我不知道，因为我是女生：)，设想一下我觉得娶不娶还是感情因素占比更高，如果真心爱一个人的话也会接受她的职业和选择吧！如果？是个假设呀[what]。那农叟就敢回答这个设问了。不了解品监官是个什么职务，准入条件有哪些，薪金几位数。头条需要品鉴官，我当然愿意干了，因为我爱它迷恋它。最重要的是可以借此机会充电，来个质的飞越。说到资质，农叟的热情就降至冰点了。在数以亿计的网友之中农叟的知识量仅仅幼稚园大班的水平，品鉴官的阶位，盛名之下其实难副，实在不敢想[偷笑][大笑]，还真是个好题目，看一眼就勾起我人性的弱点（想当官）[偷笑]。那就试着去体验一把这个“品鉴官”，先当“诗词歌赋”方面的。我的水平不足啊！贾浅浅老师现代新潮“屎尿屁”体裁小诗，人家写的多好啊！可惜我废寝忘食的研究了两天两夜，只知其然，不知其所以然。气得我不研究了，吃饭去。嗯，好吗，什么也吃不下，雪白的馒头，屎尿味，热腾腾的土豆炖酸菜，一股臭屁味。这时，我非常惊讶，非常激动，感觉茅塞顿开，“节约，节约”呀[what]。试想，全国人民饭前读一读《屎尿》诗，一年能节约多少粮食？这就是贾老师创作《屎尿》诗的真谛所在，好诗啊，好诗！别泄气，品鉴不了诗歌，品鉴一下情感领域作品。完，更外行，没实战经验，从来就没写过情感方面的文章，一辈子连情书都没写过[害羞]。自身缺乏经验，没谈过恋爱，没出过轨，也没接触过娇娆之鬼。对如此浪漫的情感作品，品鉴出醋坛子的味道，岂不有扼杀优秀作品之嫌，不会品鉴这款，放弃了。最后试试品鉴“悟空问答”。咦哈，难度更大，不会审题。猴哥出题水平那是相当高，多维度去思考，愣不知道他到底想问什么，想要达到一个怎样目的。审题都这么困难，品鉴答题作品就更难上加难了。一篇文章阅读了八次，不知道作者想表达什么意思，字、句、章节咀嚼多遭，才知道作品是多么的优秀，其内容含义是多么的丰富，多么的幽默风趣，语言艺术能力好强哟。缺点也是有的，表达形式太过晦涩难懂，含沙射影，指槡骂槐。完，这款我也品鉴不了，放弃了。完了，放弃吧。是啊，真好笑，自己连句完整的话都说不明不白，当什么“品鉴官”官呀？农叟没有辨别真伪的能力，在草原上，分不清鲜花和毒草；在深山中，辨不清东南西北。好了，你老老实实的在头条理玩吧，条友们对你农叟都很好，你应该一满足，你更应该好好感谢他们的关注关心关爱，认真的向他们学习，不断的完善自己，争取做个守规矩的网民。最后，你应该大声说：谢谢平台，谢谢条友！我是一名HR，关注我，为你解答职场困惑。作为一名HR，在招聘的时候，发布招聘信息之后，也很难遇到100分的候选人，招聘条件只是衡量的一个标准，哪怕觉得自己不是特别符合条件，也可以去投一下简历。一、招聘条件来源首先跟大家说下招聘条件是怎么来的，每个岗位都有一个岗位说明书，岗位说明书是根据岗位工作标准制定的，这是一个标准的条件，很少有人能完全达到这个。所以完全不必介怀，更不要觉得自己一无是处。况且现在很多公司招聘的时候招聘简章根本就不是通过正规的流程制定出来，是随意在网上找的一个，然后粘贴复制，其实实际的岗位要求有可能根本不是写的那样，如果因为看到招聘条件而止步，会错失很多工作机会。二、树立自信，做好准备另一方面，在应聘的时候，一定要自信，要学会表达自己的优势。很多人因为在面试的时候沟通表达不好而被拒绝，并非因为自身没有实力。所以在大胆的投简历，在面试之前做好准备，如果真的怕面试时出现状况，可以在面试之前进行实际模拟，想象面试官会问的问题，然后再思考答案，这样会让面试成功几率提高很多。机会把握在自己手里，遇到好的工作机会，要大胆的去尝试哦！我是一名HR，有职场困惑可以关注我哦！鉴黄师每天坐着看“黄片”，而且基本是女性，却没有几个人做得长久，结局令人出乎预料！很多人也许会问鉴黄师这个职业真的存在吗？如果存在他们的工作内容又是什么呢？首先鉴黄师是真实存在的，而且大多都是女性，今天我们就来走进鉴黄师的神秘世界关于鉴黄师其实，鉴黄师早在上个世纪80年代就有，隶属于警察系统，而且要求已婚，这是针对“扫黄打非”设立的特殊岗位，那个时候需要审看一些淫秽光碟，然后鉴定出结论因为这是一个比较特殊的职业，所以鉴黄的民警，要有良好的心理素质，还要在生理上承受得住压力鉴黄师不仅仅只是审查黄色影像而已，还要鉴定暴力、血腥、虐待等犯罪影像在八九十年代，网络还不发达，大家都是通过碟片来观看音像制品，所以，公安部门要对制作、复制、贩卖、传播淫秽物品的案件进行查处和打击犯罪的类型比较广，所以警察也有不同的警种，有不同的分工，鉴黄师的出现是“扫黄打非”的需要，办案民警交给他们一些淫秽光碟，通过鉴黄师审查观看，然后开出鉴定结果，再由办案人员根据鉴定的结论，做出相应的处理鉴黄民警必须公正严明、坚持原则、业务和政治素质过硬，值得一提的是，鉴黄民警基本都是女性，而且是已婚，除了他们其他人员不能观看因为鉴黄师的职业比较特殊，需要长期观看黄色影像，所以，专家建议，鉴黄师应该对性常识有全面的了解，更需要拥有健全的心态，否则容易受到电影情节中的变态行为影响，最终可能导致对性失去兴趣，影响到家庭的和谐生活，产生厌恶反感的情绪，如果心理受到影响了，需要寻求心理医生的帮助鉴黄师对“扫黄打非”起到了重大的贡献鉴黄师的存在是很有意义的，他们对扫黄打非的工作起到了重大的贡献，比如江苏徐州的石某，通过一些非法渠道，贩卖了上百万张光碟，这一个黄碟销售网络涉及江苏、河南、安徽、山东等多个省市，通过警方的努力，被一举捣毁，抓捕涉案人员25名，打掉贩卖窝点19个，现场就查收淫秽光盘4万多张这些光盘可是让公安局的四名鉴黄师看了一个多月，才对这些碟片给出了鉴定，大部分光盘都被认定是“黄碟”，所以这些鉴黄师做出了重大的扫黄贡献鉴黄师有严格的要求，不能随便给出鉴定结果鉴黄师是有严格要求的，因为这涉及到对违法嫌疑人的处罚，所以必须公平公正，不能有半点马虎，他们不是简单的坐在那里观看黄片而已因为有的商贩为了吸引人们的目光，会在光盘的封面，贴上裸体女子的图片，但里面的内容可能是合法的，所以不能凭主观推断，也不能凭一个镜头下定论，必须要看完整部片子，才能给出鉴定的结果，随着网络的兴起，碟片已经很少见了，但是网上也有很多淫秽视频，鉴黄师每天可能要看几千段视频，除此之外，还要鉴定信息和图片等等互联网公司的“鉴黄师”其实，除了公安系统的鉴黄师，还有很多互联网公司的鉴黄师，尤其是那些知名企业，他们审核的内容很多，包括色情、血腥、暴力等一系列违法违规的内容当我们上网的时候，有一群人在背后清理一些违规的内容（黄色、暴力、赌博、血腥等）这就是互联网公司的鉴黄师或者说审核员鉴黄师并没有那么好当，甚至会引发严重后果然而鉴黄师时并没有那么好当，因为他们观看的内容有很多是变态的，时间长了容易产生心理疾病，更严重的甚至想轻生尽管如此互联网鉴黄师也是必不可少的，因为现在是网络时代，哪怕碟片很少见了，但是网络上铺天盖地的违规内容实在是太多了，所以必须有人审查要不然一些色情血腥以及暴力的视频，让小孩子看见了，是会影响他们的身心发展的，更何况那些视频都是违法违规的，需要有人惩治！有一名鉴黄师表示，他每天需要看很多内容，时间久了会失眠、手抖、头晕、目眩反胃，连太阳看起来都是绿色的，头发也慢慢掉光了，看见木耳、鲍鱼、黄瓜、茄子都想反胃一名在facebook上班的审核员，因为受不了工作上产生的负面情绪，最终在家里面自杀了，因为他的工作就是审查那些自残视频，日积月累的冲击，最终让他崩溃了网络审核员，看到的内容，要比我们看到的恐怖、黑暗、肮脏几百倍，比如我曾经在群里面看过一个这样的视频，国外的一群武装人员抓住了一名敌人，其中一人突然掏出匕首，把他斩首了，这突如其来的一幕，冲击着我的三观，带来了极大的不适感，甚至用了好久才缓过来可想而知网络审核员，每天都要面对这样的视频，有些甚至看过上百次暴力血腥的视频，他们的心里是多么的煎熬痛苦他们的工作强度也是很大的，用户当天上传的视频当天就要审核完毕，夜里也会有人上传视频，所以他们需要日以继夜的干，天天坐在电脑旁，就算没有得心理疾病，会得各种颈椎病，肩周炎，屏幕脸等等，网络上充斥着各种暴力色情，导致他们对性失去了兴趣，甚至陷入抑郁，最严重的还可能自杀，所以能长期工作的也只是少数人为何不用机器审核有人说既然鉴黄师这么辛苦，还可能引发心理疾病，甚至是自杀的后果，为什么不使用人工智能来审核呢？那是因为机器不能代替人的，机器给出的评判标准会常常失误，所以很多内容通过机器审核后，还要进行人工审核，因为机器不能确保万无一失，比如一些行为艺术，就会存在争议，有的人认为这是色情，有的人认为这是艺术，还有一些违规的内容，会安插在正常的电影，电视情节中，以此手段躲过机器的审查，所以还是需要人工来审核写在最后鉴黄师大部分都是女性，因为男性的心理承受能力并不比女性强，而且男性更加禁不住诱惑，何况，一些互联网公司的审核员工资也不是很高，所以大部分男性做一段时间后就离职了，因此，这个职业是女性比较多，但是他们为我们能够拥有一个绿色的上网环境，做出了不可磨灭的贡献，帮我们过滤掉了许多邪恶的东西，所以是值得尊敬和佩服的

谢谢邀请我是安妮巴顿分享所知所感鉴黄师的工作内容就是浏览各大网页，识别出涉黄内容然后警告删除，对情节严重的会涉及法律制裁。鉴黄师只是一种职业，也有女法医，女特务，女考古人员等等。每一个工作都需要有人去干，感觉适合自己并且可以接受就去干，接受不了的人当然也不会去从事。至于会不会娶一个特殊职业的女性，我不知道，因为我是女生：)，设想一下我觉得娶不娶还是感情因素占比更高，如果真心爱一个人的话也会接受她的职业和选择吧！大家好，我原来是一个做网站开发的，就是前端，后端，数据库，部署都是一个人做的那种工作！我来回答一下这个问题吧！首先需要明确的是，工作难不难找跟是不是应届毕业生没有什么直接的关系！主要的问题在人上！下面做过具体的分析：1、大公司是每一个打工者都向往的地方，因为待遇好，人也多，可以学习到的东西也多，但是大公司一般要应届毕业生的比较少，大部分要的是熟练工，能进去的基本都是被推荐进去的！因为大公司的项目要求开发效率比较高，所以都会使用一些比较新的成熟技术，应届毕业生普遍没有掌握最新的技术，团队协作要求也比较严格，如果你一个新人在人生地不熟的情况下去加入他们的开发团队，那么合作起来会比较困难，对开发进度是没有好处的，在说一个成熟的开发团队一般也不缺人，一个新人除非有人介绍，不然人家很难接受你！2、大公司要求高，按理说小公司应该不会有那么多的要求，进去应该不会有什么困难！但是事实刚好相反！因为大家都向往大公司的待遇，都想成为一个熟练工之后到大公司寻求更好的发展！所以很多的小公司就变成了这些想要进入大公司的人的垫脚石！我就遇到这样一个情况，一个刚毕业的新人，来到公司（我这里当然是小公司了），我花了一年的时间来教会他所有的东西，期待他可以接替我现在的工作，但是却没有想到，第二年人家不来了，后来发现他到另外一家更大的公司去了，还成了我们的竞争对手！所以小公司也不会去培养一个翅膀硬就飞走的人！3、应届毕业生大多都是混个毕业证就出来找饭碗的人，学校学习的东西基本都是基础，因为基础的东西不会过时！所以基本都不具备最新的技术能力的！我以前去面试的时候（已经是10多年前了），基本是要求看你有什么作品，所以那个时候我们的毕业设计（我是职业院校的专科生，不写毕业论文的那些虚的东西）就非常的重要了，如果你的毕业设计作品使用了最新的技术，那么你会很容易的找到工作！而现在有的毕业设计甚至毕业论文都有别人代工的，来面试的一问三不知的！所以现在就有那些专门教人怎么面试的，就会用套路来对付面试的人，久而久之，这样那样的面试套路也行不通了！造成现在应届毕业生工作难找的问题！4、所以归根结底是人的问题！首先你是否具备了相应的能力，并且能证明自己具备相应的能力！这样找工作就不难了！所以建议那些准备毕业的同学们，在你要离开学校之前，使用最新的技术做个作品出来，然后部署到网上！完成一个作品的部署，说明你已经具备了一定的开发能力了！当你去面试的时候，就打开你这个作品，说你使用了哪些技术，遇到了哪些问题，都是怎么解决的！顺便说一下，最新的技术就是目前最新的开发框架！这样就是人家还是看不上你，你也可以自己接活来干，自己成立公司创业都可以！最后总结一下！自己的能力到了，自然就有工作了！只有能力不够的才抱怨工作难找！我是小莫哥，一个由程序员变成了农村电商自媒体的一个新农人！欢迎大家的关注！如果？是个假设呀[what]。那农叟就敢回答这个设问了。不了解品监官是个什么职务，准入条件有哪些，薪金几位数。头条需要品鉴官，我当然愿意干了，因为我爱它迷恋它。最重要的是可以借此机会充电，来个质的飞越。说到资质，农叟的热情就降至冰点了。在数以亿计的网友之中农叟的知识量仅仅幼稚园大班的水平，品鉴官的阶位，盛名之下其实难副，实在不敢想[偷笑][大笑]，还真是个好题目，看一眼就勾起我人性的弱点（想当官）[偷笑]。那就试着去体验一把这个“品鉴官”，先当“诗词歌赋”方面的。我的水平不足啊！贾浅浅老师现代新潮“屎尿屁”体裁小诗，人家写的多好啊！可惜我废寝忘食的研究了两天两夜，只知其然，不知其所以然。气得我不研究了，吃饭去。嗯，好吗，什么也吃不下，雪白的馒头，屎尿味，热腾腾的土豆炖酸菜，一股臭屁味。这时，我非常惊讶，非常激动，感觉茅塞顿开，“节约，节约”呀[what]。试想，全国人民饭前读一读《屎尿》诗，一年能节约多少粮食？这就是贾老师创作《屎尿》诗的真谛所在，好诗啊，好诗！别泄气，品鉴不了诗歌，品鉴一下情感领域作品。完，更外行，没实战经验，从来就没写过情感方面的文章，一辈子连情书都没写过[害羞]。自身缺乏经验，没谈过恋爱，没出过轨，也没接触过娇娆之鬼。对如此浪漫的情感作品，品鉴出醋坛子的味道，岂不有扼杀优秀作品之嫌，不会品鉴这款，放弃了。最后试试品鉴“悟空问答”。咦哈，难度更大，不会审题。猴哥出题水平那是相当高，多维度去思考，愣不知道他到底想问什么，想要达到一个怎样目的。审题都这么困难，品鉴答题作品就更难上加难了。一篇文章阅读了八次，不知道作者想表达什么意思，字、句、章节咀嚼多遭，才知道作品是多么的优秀，其内容含义是多么的丰富，多么的幽默风趣，语言艺术能力好强哟。缺点也是有的，表达形式太过晦涩难懂，含沙射影，指槡骂槐。完，这款我也品鉴不了，放弃了。完了，放弃吧。是啊，真好笑，自己连句完整的话都说不明不白，当什么“品鉴官”官呀？农叟没有辨别真伪的能力，在草原上，分不清鲜花和毒草；在深山中，辨不清东南西北。好了，你老老实实的在头条理玩吧，条友们对你农叟都很好，你应该一满足，你更应该好好感谢他们的关注关心关爱，认真的向他们学习，不断的完善自己，争取做个守规矩的网民。最后，你应该大声说：谢谢平台，谢谢条友！找工作难，回答该问题是难上加难。找工作要看你找那个类型工种，如找事业单位工作，为取得上岗证需要准备资料都办全，六月～七月左右，参加面试，合格后，八月底、九月初到岗上班。公务员类直接在网上报名，参加“国考”，每年一次，在电视台有公告，望你关注有关电视节目，时间很难确定(一般九月后报名)。如找大公司工作，直接从网上，把你的简历投给猎头，提交要找的工作职位，猎头会牵头到相应公司去面试。也可报名参与“非你莫属”等的求职电视节目，直接由猎头挑选。时间以你为主，什么时候想去，报名等待通知面试就可以了。如因过春节回家后，失去了原来工作，过完春节后，想找个工作，必须在正月初十以前，赶到想找工作城市，这时回家过年的人，还没有返回，用工相当紧张，容易找到满意的工作。以上只是一般而已，希望多关注人才招聘网，常常有缺、需要补，都是肥缺，非常好的岗位哟。有非常特殊技能，如芯片专家、软件专家、演技专家等等，直接和相关部门联系，经考核，考查，面试等资料完备后，就可录用。找工作难，也不难，才是基础，智是钱，机会留给有才之人。无才之人找个工作难上难。从以上看出，好找工作的时间，由工种类型决定，没有固定时间，要根据你想找的工作，去服从招聘用人单位规定时间。谢谢问主。鉴黄师每天坐着看“黄片”，而且基本是女性，却没有几个人做得长久，结局令人出乎预料！很多人也许会问鉴黄师这个职业真的存在吗？如果存在他们的工作内容又是什么呢？首先鉴黄师是真实存在的，而且大多都是女性，今天我们就来走进鉴黄师的神秘世界关于鉴黄师其实，鉴黄师早在上个世纪80年代就有，隶属于警察系统，而且要求已婚，这是针对“扫黄打非”设立的特殊岗位，那个时候需要审看一些淫秽光碟，然后鉴定出结论因为这是一个比较特殊的职业，所以鉴黄的民警，要有良好的心理素质，还要在生理上承受得住压力鉴黄师不仅仅只是审查黄色影像而已，还要鉴定暴力、血腥、虐待等犯罪影像在八九十年代，网络还不发达，大家都是通过碟片来观看音像制品，所以，公安部门要对制作、复制、贩卖、传播淫秽物品的案件进行查处和打击犯罪的类型比较广，所以警察也有不同的警种，有不同的分工，鉴黄师的出现是“扫黄打非”的需要，办案民警交给他们一些淫秽光碟，通过鉴黄师审查观看，然后开出鉴定结果，再由办案人员根据鉴定的结论，做出相应的处理鉴黄民警必须公正严明、坚持原则、业务和政治素质过硬，值得一提的是，鉴黄民警基本都是女性，而且是已婚，除了他们其他人员不能观看因为鉴黄师的职业比较特殊，需要长期观看黄色影像，所以，专家建议，鉴黄师应该对性常识有全面的了解，更需要拥有健全的心态，否则容易受到电影情节中的变态行为影响，最终可能导致对性失去兴趣，影响到家庭的和谐生活，产生厌恶反感的情绪，如果心理受到影响了，需要寻求心理医生的帮助鉴黄师对“扫黄打非”起到了重大的贡献鉴黄师的存在是很有意义的，他们对扫黄打非的工作起到了重大的贡献，比如江苏徐州的石某，通过一些非法渠道，贩卖了上百万张光碟，这一个黄碟销售网络涉及江苏、河南、安徽、山东等多个省市，通过警方的努力，被一举捣毁，抓捕涉案人员25名，打掉贩卖窝点19个，现场就查收淫秽光盘4万多张这些光盘可是让公安局的四名鉴黄师看了一个多月，才对这些碟片给出了鉴定，大部分光盘都被认定是“黄碟”，所以这些鉴黄师做出了重大的扫黄贡献鉴黄师有严格的要求，不能随便给出鉴定结果鉴黄师是有严格要求的，因为这涉及到对违法嫌疑人的处罚，所以必须公平公正，不能有半点马虎，他们不是简单的坐在那里观看黄片而已因为有的商贩为了吸引人们的目光，会在光盘的封面，贴上裸体女子的图片，但里面的内容可能是合法的，所以不能凭主观推断，也不能凭一个镜头下定论，必须要看完整部片子，才能给出鉴定的结果，随着网络的兴起，碟片已经很少见了，但是网上也有很多淫秽视频，鉴黄师每天可能要看几千段视频，除此之外，还要鉴定信息和图片等等互联网公司的“鉴黄师”其实，除了公安系统的鉴黄师，还有很多互联网公司的鉴黄师，尤其是那些知名企业，他们审核的内容很多，包括色情、血腥、暴力等一系列违法违规的内容当我们上网的时候，有一群人在背后清理一些违规的内容（黄色、暴力、赌博、血腥等）这就是互联网公司的鉴黄师或者说审核员鉴黄师并没有那么好当，甚至会引发严重后果然而鉴黄师时并没有那么好当，因为他们观看的内容有很多是变态的，时间长了容易产生心理疾病，更严重的甚至想轻生尽管如此互联网鉴黄师也是必不可少的，因为现在是网络时代，哪怕碟片很少见了，但是网络上铺天盖地的违规内容实在是太多了，所以必须有人审查要不然一些色情血腥以及暴力的视频，让小孩子看见了，是会影响他们的身心发展的，更何况那些视频都是违法违规的，需要有人惩治！有一名鉴黄师表示，他每天需要看很多内容，时间久了会失眠、手抖、头晕、目眩反胃，连太阳看起来都是绿色的，头发也慢慢掉光了，看见木耳、鲍鱼、黄瓜、茄子都想反胃一名在facebook上班的审核员，因为受不了工作上产生的负面情绪，最终在家里面自杀了，因为他的工作就是审查那些自残视频，日积月累的冲击，最终让他崩溃了网络审核员，看到的内容，要比我们看到的恐怖、黑暗、肮脏几百倍，比如我曾经在群里面看过一个这样的视频，国外的一群武装人员抓住了一名敌人，其中一人突然掏出匕首，把他斩首了，这突如其来的一幕，冲击着我的三观，带来了极大的不适感，甚至用了好久才缓过来可想而知网络审核员，每天都要面对这样的视频，有些甚至看过上百次暴力血腥的视频，他们的心里是多么的煎熬痛苦他们的工作强度也是很大的，用户当天上传的视频当天就要审核完毕，夜里也会有人上传视频，所以他们需要日以继夜的干，天天坐在电脑旁，就算没有得心理疾病，会得各种颈椎病，肩周炎，屏幕脸等等，网络上充斥着各种暴力色情，导致他们对性失去了兴趣，甚至陷入抑郁，最严重的还可能自杀，所以能长期工作的也只是少数人为何不用机器审核有人说既然鉴黄师这么辛苦，还可能引发心理疾病，甚至是自杀的后果，为什么不使用人工智能来审核呢？那是因为机器不能代替人的，机器给出的评判标准会常常失误，所以很多内容通过机器审核后，还要进行人工审核，因为机器不能确保万无一失，比如一些行为艺术，就会存在争议，有的人认为这是色情，有的人认为这是艺术，还有一些违规的内容，会安插在正常的电影，电视情节中，以此手段躲过机器的审查，所以还是需要人工来审核写在最后鉴黄师大部分都是女性，因为男性的心理承受能力并不比女性强，而且男性更加禁不住诱惑，何况，一些互联网公司的审核员工资也不是很高，所以大部分男性做一段时间后就离职了，因此，这个职业是女性比较多，但是他们为我们能够拥有一个绿色的上网环境，做出了不可磨灭的贡献，帮我们过滤掉了许多邪恶的东西，所以是值得尊敬和佩服的

20届国家电网校园招聘考试难吗

3，那个公司招聘鉴黄师职务

找到请带上我呵呵呵

公安局百年不遇

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4，鉴黄师的最新招聘

20万年薪招聘据经济之声《天下公司》报道，年薪20万、国家标准五险一金、随时报销图书购买费用、每天有酸奶水果福利，还有餐补、交通补助、通讯补助……一份工作能提供这样优厚的福利待遇，是不是挺吸引人的？眼下，互联网安全联盟正在以这样的条件招聘一位首席淫秽色情鉴定官，要求是能够快速准确的识别色情淫秽网。所谓互联网安全联盟是由百度公司发起成立的，包括腾讯、金山网络、瑞星、小红伞、知道创宇5家知名安全厂商都是首批联盟成员。安全联盟旨在建立互联网行业安全标准，优化中国互联网使用环境。金山网络反病毒工程师李铁军表示，设定这样的专门职位还是很有必要的。李铁军：对于杀毒来讲是非常有价值的，就是色情网站和病毒之间的关联性非常强，所以说安全公司是需要收集这些东西，专门有这样的职位应该是有它具体功能方面的考虑。李铁军说在这之前，很多互联网安全公司都有这种鉴定淫秽色情网站的专业职位。李铁军：像我们公司都有专业的职位专门去鉴定那些色情网站，我们在做安全分析的时候就发现有相当一部分的病毒木马是通过视频网站去传播的，我们就在去分析的这些色情网站相应的一些内容，然后他们在网站提供了很多专业播放器下载还有类似的软件下载，所以这方面去找这些网站的时候能找到非常多的恶意软件，这是我们做这个工作的基本目的。其实安全软件并没有从技术上对于这种网站进行拦截。因为拦截这种网站最后造成的结果就是用户把你的杀毒软件给卸了，会报告这个网站可能有问题，会把上面一些有害的病毒软件去阻止用户去下载。事实上，安全联盟本次的招聘有四个职位，包括：首席淫秽色情鉴定官、首席网络欺诈鉴定官、首席恶意软件鉴定官和网站编辑。而最引发网友关注的非首席淫秽色情鉴定官莫属。按照要求，应聘者必须熟悉世界各国对淫秽色情信息的认定标准；熟悉中国法律方面对淫秽色情信息的认定标准、明文规定；熟悉中国互联网、各大运营商使用过的对淫秽色情信息的鉴定标准。另外，要求年龄在20到35岁之间，但性别不限。据安全联盟工作人员介绍，招聘信息发布后，感兴趣的、咨询的人非常多。安全联盟官方微博的最新招聘消息昨天下午发布，至今转发超过3万条，评论近4000条。有网友调侃说：一不小心过年龄了，可惜了这个好活儿啊！还有网友感慨：好工作，值得拥有！知道创宇公司CEO赵伟昨晚还在微博上表示，这个集万千瞩目于一身的首席淫秽色情鉴定官职位，甚至收到了韩国人、美国人的简历。有观点认为，目前国内极少有人研究淫秽色情信息的相关规定，职位要求也比较模糊，较真起来，可能很少有人符合要求。另外，鉴于互联网的海量内容，恐怕也不是单靠首席淫秽色情鉴定官就能搞定的。不过，金山网络反病毒工程师李铁军强调，软件自动化处理存在不完善的地方，还是必须加上人工审核。李铁军：软件的方法去鉴定这个网站是不是有淫秽色情这个中间会产生大量的误报，人工审核这肯定是需要的，然后还有一些技术方法，用通过搜索引擎的方法或者是他们开发人员自己写一段网络爬虫之类的东西直接到互联网上自动去搜索这种情况都是有的，这种技术都有。任职要求1.熟悉世界各国对淫秽色情信息的认定标准；2.熟悉中国法律方面对淫秽色情信息的认定标准、明文规定；3.熟悉中国互联网、各大运营商使用过的对淫秽色情信息的鉴定标准；4.本科及以上学历，性别不限，要求年龄在20-35岁之间；5.有良好的的团队合作精神、责任感强。面试题1、肤色鉴别题；　　2、颜色判断题；　　3、分析题：央视为什么给大卫雕塑打马赛克？4、文字题：这句话总共有多少淫秽色情词汇？　　5、外语题；　　6、数学题：在机器学习领域对色情内容进行鉴定时，常涉及哪些数学原理及公式？请详述。　　7、法律题：详述日、美、欧对色情淫秽的分级体系及优缺点。　　8、影视题。

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