无锡到哈尔滨的高速费是多少钱一个月,一千四百公里高速费要多少
来源:整理 编辑:旅游指南 2022-07-08 13:47:50
1,一千四百公里高速费要多少
不同车型不同省份收费标准不完全一样,以山东省为例,小型车高速费每公里大约四毛钱,一千四百公里高速费大约五六百元
2,哈尔滨开车到无锡要多少公里时间过路费油钱
从哈尔滨开车到无锡的总行程里数为2178.5公里,开车时间需要20小时1分钟,油费约1383元,经过高速公路收费站的总过路费约1030元。
3,深圳到中山高速费96块
深圳到中山共118.8公里,2小时9分钟收费45元,
4,五险一金自己交多少钱一个月
五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的,个人缴纳社保的缴费基数各地不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费,具体缴费标准可以向社保局咨询。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。如果是以个人身份来缴纳五险一金的话,只可以办理居民医保、居民养老保险或灵活就业人员养老保险和灵活就业人员医保,其余的工伤保险、生育保险、失业保险和公积金自己是不能单独缴纳的,得依靠单位才行。至于自己交五险一金多少钱一个月,我们可以从计算公式来了解,应缴纳保费=缴费基数×缴费比例。按照规定,个人缴纳社保的缴费基数各地不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费,具体缴费标准可以向社保局咨询。“五险”是指五种社会保险,即:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。“一金”则指住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。
5,2021年社保个人缴费多少钱
关于社保缴费比例的规定是养老保险的话单位每个月缴纳20%,员工自己每个月缴纳8%,医疗保险的缴费比例是单位承担9%,个人交2%,失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳1.5%,员工个人承担0.5%,工伤保险和生育保险全部都是单位承担的。按照标准来看,每个城市每年的最低缴纳基数是不一样的,但是大同小异,都是按照比例缴纳的。一般来说每年的11月到12月都是居民社保的集中办理时间,每年只需要交一次费用。各个地区缴纳的费用也有不同,一般都在200-300元之间。如果是职工社保的话,社保是由自己和单位共同缴纳的,个人承担8%,公司承担20%,缴费的基数则是本人的上年度平均工资。如果说你的工资低于当地的社平工资,则按照社平工资作为你的缴费基数。如果是灵活就业者的话,就需要自己承担全部的社保缴费了。所以不同的情况,需要交纳的费用也是不同的。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
6,五险一个月要交多少钱
五险的缴费并没有一个确定数额,不同地区工资不同,也会影响到五险的缴费。五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的,个人缴纳社保的缴费基数各地不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费,具体缴费标准可以向社保局咨询。五险的缴费并没有一个确定数额,不同地区工资不同,也会影响到五险的缴费。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。五险中只有医疗保险、养老保险和失业保险需要个人缴费,个人需要承担8%的养老保险,2%的医疗保险和0.5%的失业保险,如果职工月工资在4000元左右的话,五险一个月大概需要交440元。至于自己交五险一金多少钱一个月,我们可以从计算公式来了解,应缴纳保费=缴费基数×缴费比例。按照规定,个人缴纳社保的缴费基数各地不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费,具体缴费标准可以向社保局咨询。“五险”是指五种社会保险,即:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。“一金”则指住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。
7,职工社保一个月要交多少钱
社保要交多少,主要看你选择什么样的缴费基数。社保需要累计缴纳满15年才可以在法定退休年龄之后享受养老金待遇。缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。职工社保一个月要交多少钱?社保一个月交多少钱是由缴费基数、当地的经济水平、缴纳社保的主体、职工工资水平、社保局规定等等因素有关。不同地区的社保缴纳基数和当时的平均工资相关,它是按照职工上一年度的月平均工资来确定的,因此,当地经济条件越好,平均工资水平就越高,那么社保的缴纳的基数就会越高。社保即社会保险,是一种经济保障制度,可以为丧失劳动能力、暂时失去劳动能力或者因健康原因造成损失的人员提供收入或者补偿。社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社保需要交满15年,到退休年龄才能按规定领取养老金。不同地区不同缴纳主体,每个月所交的社保费用都会不同。社保缴费比例如下:1、养老保险缴费比例:单位缴纳21%(全部划入统筹基金),职工个人缴纳8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险缴费比例:单位缴纳9%,职工个人缴纳2%+3元。3、失业保险缴费比例:单位缴纳2%,职工个人缴纳1%。4、工伤保险缴费比例:单位按月缴纳0.5%,职工个人不缴费,工伤保险费率根据单位被划分的行业范围来确定,在0。5%~2%之间。5、生育保险缴费比例:单位按月缴纳1%,职工个人不缴费。
8,交社保退休后一个月能拿多少钱
基础养老金由“当地职工平均工资”、“本人平均缴费指数”、“缴费年限”决定。以小王交社保15年,岗位平均工资7855元为例,退休后每月可以领取的养老金为1992元。养老金由“个人账户养老金”+“基础账户养老金”两部分组成。1、个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数。这部分主要取决于缴费年限,缴的越多,储蓄额越多。2、基础养老金=(社会平均工资+本人指数化工资)/2*缴费年限*1%。因为,本人指数化工资自己的工资/社平工资*退休时的社会平均工资,所以基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1。可以看出,基础养老金由“当地职工平均工资”、“本人平均缴费指数”、“缴费年限”决定。1、当地职工平均工资:各地水平不一,具体可以电话咨询社保局;2、本人平均缴费基数:其实就是拿你每一年的月平均工资,除以那一年当地的月平均工资,每一年的都除一下,加起来,再除以年份,得到一个指数。假设你每年的月平均月工资为5000,当地职工平均工资也是5000,交了15年,那你本人平均缴费基数=(5000/5000+5000/5000+......5000/5000)/30=1。3、缴费年限:缴费年限越长,基础养老金越高。假设小王从2004年开始从北京工作并缴纳社保,到2019年正好60岁退休,岗位平均工资7855元。假设小王工作的15年中,平均工资为7855元。那么小王每个月要交的养老保险为:个人缴纳:7855*8%=624元单位缴费:7855*20%=1571元那么这15年里,小王的个人养老金账户储蓄额是7855*8%*12*15=113112元。 (为了简化计算,暂不考虑利息。)个人账户养老金:113112÷ 139(60岁对应的记发月数)= 814元。Ps:因为本人平均缴费基数比较不好计算,小王就假设该系数为1。基础养老金=7855(1+1)/2*15*1%=1178元。所以两个账户相加,每月可以领取的养老金为=1992元。
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