谈到和上司的沟通，很多下属流露出为难情绪，不愿甚至害怕和上司沟通。休息日对孩子学习全面情况进行沟通。接孩子放学时对今天学习情况进行沟通。吃晚饭时对孩子遇到那些学习困难进行沟通。我个人认为，首先要得到领导对你的信任，在和领导沟通之前，要选择好时间、地点和沟通话题，在沟通时不要随心所欲表达自己的观点，要多认同领导的方案，同时对领导的方案加以肯定和赞美。
如何和客户进行有效沟通？
我是银兰，我说说我的看法。其实跟客户沟通，最应该要注意的事：不会察言观色、自己叽叽喳喳说个不停。我记得有次我在深圳拜访一位客户，客户气场实在太强大，把我‘震住’了，我特别紧张，生怕双方不说话，气氛尴尬，于是我叽叽喳喳的说个不停，事后，客户‘教育’了我一番，说看我就做销售没多久，做销售要多听、少说话...事后，我也总结了下，为什么我会如此紧张呢？还有一个原因就是拜访客户前没有做准备，我们都知道销售没有做准备，那就得准备失败！这个话真是很有道理的。
没有准备，在现场真的很难掌握话语主动权，几乎可能都是被客户牵着鼻子走，客户问什么我们只能答什么，而不是我们问什么，客户答什么。所以，总结来说，我认为跟客户沟通，有3点特别重要：1、要会察言观色2、要引导客户多说话3、如何能引导客户多说话？那就要提前做足准备，你跟客户要聊什么，你此次拜访的目的是什么，话术怎么准备...以上，仅是我个人的做法，希望对你有些启发，另外，你也可以到我的头条号主页查看销售技巧、话术、案例文章和（网上找客户专栏、销售聊天话术专栏、销售话术专栏），一起进步！顺祝好运！。
如何看待职场微信沟通礼仪？
阅读文章前，请点击关注，您的这一举动，既会激起笔者的写作动力，更会让您的认知收益持续增加！wei信沟通的内容与方式，直接反映着你的情商指数，甚至决定着你在职场发展的步数，这话听起来，有点儿玄乎，但事实证明果真如此。同时入驻一家公司的两位职员小李和小孙，在通过wei信接受领导安排的工作时，小李给出的回复，“收到”。
而小孙给出的回复，“嗯嗯，收到，放心吧领导。”后来，几次与领导之间的wei信沟通，小李给出的回复，要么是“收到”，要么是“好的”，再或者是“知道了”，而小孙的回复则是详略得当，时不时地还加几个自信的表情包。慢慢地，小孙的日常工作，时不时地得到上级领导的关注与支持。而对于小李的工作，领导则是显得有些不冷不热。
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