看看他的总结：1936年12月，林彪曾讲过一次怎样当好师长。可以说这是他对自己红军时期作战指挥的一个小结，共有九条：第一条，要勤快。他说不勤快的人办不好事，更不能当指挥员，凡是自己能亲手干的事，一定要亲自过目，亲自动手，他说指挥员切忌懒。因为懒会带来危险，会带来失败。第二条，要摸清上级意图。林彪说，这个摸清上级意图，和我们想的不一样。
他的意思是你只有真正摸清上级的意图，才能充分发挥自己的主观能动性。不是说叫你摸清上级的意图，你就只按照上级的意图办。他说你只有真正摸清上级的意图才能充分发挥自己的主观能动性，才能打破框框，才能有大用，才能决心强，决心狠，敢于彻底胜利。第三条，要调查研究，对敌情、地形、部队要做到心中有数，他讲要天天琢磨不能间断。
第四条，他说要有一个活地图，指挥员和参谋人员必须熟记地图，要经常地读地图，最好的办法是把地图挂起来，搬个凳子坐下来对着地图看。从大的方向到活动地区，从地形全貌到某一个地段、地形特点，从粗读到细读，最后用红、蓝铅笔把主要山脉、河流、城镇、村庄全部标下来，边标边画，边画边记。他说把战场的情景、地形的情况和敌我双方的兵力部署都装到脑子里去，离开地图也能指挥作战。
第五条，要把各方面的问题都想够想透，就是每一次战役战斗组织要让大家提出各种可能出现的情况，要让大家来找答案，而且从最坏的、最严重的情况方面来找答案。这样打起仗来才不会犯大错。第六条，要及时下决心。什么样的情况下可以下决心打呢？林彪讲不打无准备之仗，但是任何一次战斗都不可能完全具备各种条件。一旦有70%左右的把握就是很不错的机会了，就要坚决地打，放手地打。
以主观努力来创造条件，化冒险性为创造性，取得胜利。第七条，要有一个很好的、很团结的班子。领导班子思想一致，行动才能协调合拍；如果领导班子不好，人多不但无用，反而有害。第八条，要有一个很好的战斗作风，有好的战斗作风的部队才能打好仗、打胜仗。好的战斗作风首先是不叫苦，抢着担负最艰巨的任务，英勇顽强，不怕牺牲，猛打猛冲。
疫情期间异地，有什么可以跟男朋友一起玩的双人游戏吗？
现在网络发达，游戏甚多，个人不太玩游戏，只谈一下双人游戏背后的本质。双人游戏背后需要的默契配合，在玩游戏中最主要感受对方的心，放下自己思想，学会成就对方，培养自己的慈悲心，同理心，这是人生的最高境界，也是游戏规则背后的意义。双人游戏背后还有就是同频才能共振，游戏不是为了消磨时光，而是让两个人的兴趣爱好，频率越来越靠近，从游戏层面上升到精神灵性层面的同频。
为什么在三国中，三国前期的武将武艺比三国后期的更强？
喜欢读三国的朋友能够发现一个令人不解的现象：在三分前期（汉末乱世至三足鼎立），猛将多现，英雄叠出，而到了后期（魏蜀吴建立至三分归一），能征善战的猛将如凤毛麟角，昙花一现。比如说张郃，在前半部分平平无奇，根本就排不上号，不要说吕布、蜀汉五虎、典韦、许禇了，就张郃的武力值，即便在曹魏军中，连庞德、徐晃、夏侯惇这几关他都过不了。
袁绍麾下“河北四庭柱”中，若论打斗能力，张郃是最弱的一个。尽管如此，到了三国后期，张郃居然成为了天下第一猛将，所向无敌了。再如文鸯，在三分后期夜踹司马营，无人敢当，枪挑鞭打，杀敌无数，可谓当时的第一勇士。但他六十合战邓艾未见上风，哪有当年关云长万马军中取上将首级的威风，张翼德独断当阳桥无人敢战的霸气，赵子龙大闹长坂坡斩将夺旗的风采？毫无疑问，后三国比起前三分来，战将们的武力值有个非常明显的下降，降了一个档次不止。
何止是武将，就以谋士来论，智略水平都完全不可同日而语。比如说司马懿，若放到前期，曹操的谋士的谋士都能收拾得他服服贴贴。以司马懿的智计，他敢和郭嘉、贾诩、荀彧、程昱、陈登这些大阴谋家对抗？那么为什么会产生这样一种现象呢？分析这个问题肯定与时代的变迁有很大的关系。《三国演义》开篇就有这么一句话：“天下大势，分久必合，合久必分”。
很明显，这句话就体现了两个不同的时代：合久必分――统一走向分裂，治趋向于乱；分久必合――分裂走向统一，乱重归于治。这是两个在本质上完全相反的时代。统一走向分裂，社会秩陷入混乱，对于普通人来说是危境，但对于身怀绝技的豪杰之士来说，也是千载难逢的机遇，于是政坛上群雄并起，沙场上猛将叠出。虽然大家都有机遇，但成功毕竟只属于能力更强的少数人，这就产生了激烈的竞争，在激烈的竞争中，有些人倒下了，有些人被淘汰了，有的是因为能力不够强，有的是因为反应不够敏捷，有的是因为应对不够妥当，有的甚至仅仅是因为运气不够好。
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