至于a auto quickly是如何取得这些成绩的,不久前,我刚刚和总编辑一起去见了Aauto Quicker CEO苏华。让我在这里解释一下。Aauto quickless是2011年3月推出的,当年8月才推出,不过一开始也叫gif Aauto Quicker。首先,从今年已经被offer的学生情况来看,开发岗整体占比还是比较大的。虽然算法岗有所恢复,但是竞争依然激烈,算法岗有两个变化。第一,算法岗和开发岗的薪资差距一直比较小;第二,提高了算法岗的编程能力要求。对于计算机专业的学生来说,这种变化也会增强他们的就业竞争力。

据说快手日活达到3000万,估值30到40亿美元,这些数据是否真实?快手是如何做到的?

据说快手日活达到3000万,估值30到40亿美元,这些数据是否真实快手是如何做到的

不真实。日活不止3000万,估值不止40亿美金快手官方数据,日活是一个多亿,对外宣传,自己是70亿美金。为了避免说是无脑吹,我随手找了一个第三方监测数据,可以看到,在这个监测数据里,快手日活大概在6500万到8000万区间内。至于快手如何做到这些成绩,前不久我刚和主编去见了快手CEO宿华,在这里转述下吧。

快手是2011年的3月份开始启动,那一年的8月份上线,但刚启动的时候还叫gif快手。当时海外有像instagram这样的图片社交的产品的这种快速的成长,国内有很多很多的公司在做图片社交或者图片的社区,但快手这边另辟蹊径。宿华认为,中国人是喜欢热闹的,硅谷大家可能会更喜欢那种安静的环境,但中国人喜欢很热闹的车水马龙,所以快手很坚定地选择选择了短视频的方式。

到13年的夏天的时候,快手又做了一次彻底的转型,把分享的功能也加入到了产品里面去,一个APP里面完成记录和分享的这个两个两个动作,使得快手真正成为了一个社区的形态。之后快手的路子走的很纯正,没有像各家一家请明星入驻,底层路线一直走到底。去年被主流世界熟知后又迅速招兵买马,拿到腾讯3.5亿美金融资,员工从去年的100多人发展至现在1000多人现在谈快手已经不新鲜了,你们去看头条的火山小视频,一年时间涨这样我觉得更牛逼。

算法工程师的发展前景如何?

算法工程师的发展前景如何

首先,从今年已经拿到offer同学的情况来看,开发岗的整体占比依然比较大,算法岗虽然有所复苏,但是竞争依然比较激烈,而且算法岗有两个变化,其一是算法岗的薪资待遇与开发岗的差距已经比较小了,其二是算法岗的编程能力要求有所提升,对于计算机大类专业的同学来说,这一变化也会增强自己的就业竞争力。站在产业发展趋势和技术发展趋势两个角度来看,未来算法工程师的就业空间会进一步扩大,而且算法工程师的能力边界也会逐渐扩展,这一点随着大数据技术开始逐渐落地应用之后,会有越来越明显的体现。

工业互联网会全面推动产业资源的数据化,而数据化的背后必然是价值化诉求,而这正是算法工程师主要的任务,所以未来算法工程师的价值会进一步攀升。前几年算法岗迎来了一个人才需求的爆发期,但是无论从需求规模,还是需求持久性来说,都存在一定的问题,因为更多的需求是一种提前布局,很多互联网公司仅仅是为了迎合市场的风口,在受到人工智能产品落地应用的限制之后,算法岗的人才需求也有了明显的下滑。

但是,随着更多工业领域的企业认识到业务云,大数据将逐渐开始应用。这个过程必然促使企业从功能需求向数据价值需求转变,而大数据发展的背后是人工智能技术的应用,正在夯实算法岗位的发展基础。这一次的人才需求是真正的业务需求,而不仅仅是提前布局,所以可以理解为算法岗位正在复苏。整体来看,算法岗的前景还是比较广阔的,算法工程师的成长空间也足够大。如果能规划好,未来在技术领域可以走得很远,也能体现自身更大的价值。


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