一般来说，在需求设计阶段，测试人员需要了解需求和具体的业务知识；在用例设计阶段，测试需要根据业务需求确定业务场景，然后进行用例评审；在测试执行阶段，需要执行测试用例；在测试总结阶段，需要收集相关的测试数据，完成测试报告。不同的团队对测试人员有不同的要求。目前很多团队给测试人员更多的工作内容。比如测试不局限于功能验证，还需要从用户体验入手。
软件测试这个岗位怎么样？
单从软件测试这个岗位来说，是个不错的岗位，随着互联网产品的丰富，企业和用户对软件产品的质量都有很高的要求，因此软件测试工程师的角色就非常重要了。但是软件测试从业者分两种一是初级软件测试员技能需求手工测试，也就是点点点，薪资水平一般，并没有突出。工作内容也并没有什么过多技术含量，从业者众多，很难获得长期稳定的发展。
二是软件测试工程师技能需求自动化测试编程能力。薪资水平较高，甚至能与程序员薪资水平一致。前景非常好，未来可期。国外软件测试工程师相较于国内更受重视。这个岗位确实不错，但看你有没有往更高层面发展的念头和毅力。如果只是在手工测试点点点，点到职业寿命终点的话，那入行软件测试，反倒耽误了您的宝贵时光。总之，如果热爱就勇敢的去尝试，难度不大，易上手！。
软件测试这个工作入门难不难？
谢谢邀请！作为一名从业多年的IT人，我来回答一下这个问题。首先，学习软件测试是个不错的选择，总体上来说入门难度并不算高，即使计算机基础知识比较薄弱的人，通过一个系统的学习过程也能够学得会用的好。虽然入门软件测试的难度并不算高，但是需要学习的内容却比较多，也比较杂。简单的说，就是测试什么类型的软件就需要掌握其相应的知识，像Linux操作系统，各种数据库产品以及各种服务器产品等等，所以软件测试人员需要掌握的知识面是比较广的。
另外，测试人员还要掌握测试工具的使用，比如采用自动化测试时可以使用RobotFramework。软件测试工作是围绕软件生命周期展开的，根据软件生命周期的不同阶段进行相应的功能验证周期内要做的参考CSTQB。通常来说，在需求设计阶段，测试人员需要理解需求和具体的业务知识在用例设计阶段测试需要根据业务需求进行业务场景识别，进而进行用例设计用例评审等在测试执行阶段需要执行测试用例结合探索测试测试总结阶段需要收集测试的相关数据并完成测试报告。
另外，根据不同的测试方向，需要选择不同的测试方法。不同团队对于测试人员的要求也不同，当前不少团队赋予了测试人员更多的工作内容，比如测试不仅仅局限于功能性验证，还需要从用户的使用体验入手进行测试。测试的内容涵盖了交互视觉等更广泛的内容，这其实也赋予了测试人员更多的职责，从职业发展的角度来说，这就要求测试人员能够站在一个更高的角度来审视软件产品。
总之，专业测试人员是目前软件行业比较紧缺的人才，未来的发展前景也比较广阔。我从事互联网行业多年，现在也在读计算机专业的研究生。我的主要研究方向集中在大数据和人工智能领域。我会陆续写一些关于互联网技术的文章。有兴趣的朋友可以关注我，相信我会有所收获。如果你有任何关于互联网或者考研的问题，都可以咨询我。谢谢大家！。
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