我们知道魅族note9的李楠是有活力的，而魅族note9更像是李楠为之努力的魅蓝。现在魅族16s已经没有李楠的相声了，更有可能是魅族在考虑新人。可以说这次事件可以算是一次重大事故，甚至可以看作是改变了魅族当初发展的势头。在这次的魅族16s中，我们并没有发现魅族16S带来的惊喜，不仅是在设计上，在硬件上也是如此。感觉就是硬件的堆砌，更重要的是魅族16的惊喜没了。
李楠正式离开魅族，未来的魅族将如何发展？
文/小伊评科技本文共计1500字预计阅读时长6分钟引言：李楠作为魅族短暂中兴时期的一个关键人物，作为黄章最重要的一个得力副手，目前以草草离职收场，不禁让人唏嘘不已，同时也引发了吃瓜群众们的热烈讨论，在没有李楠的魅族前方的路到底怎么走？本文就将从几个方面来阐述一些笔者的看法，希望大家多多交流。李楠到底给魅族带来了什么？一笔投资和混乱的产品线，
从外表上看，李楠给人的感觉一直是一种“工科宅男”的形象，但是只有真正了解李楠的人才会知道这个看上去稍显内向木讷，甚至有点不修边幅的“年轻人”其实是一个营销高手，更是被人评评价为“连呼吸都在营销”，笔者摘录了一端来自李楠亲手所写的文章《iPhone可有设计哲学？》之中的内容大家可以看一下：“手指抚过丝绸？快刀削开酥油？这种快感，装个Tweetie就能体会。
BGR惊叹Droid的速度，与此同时，Tweetie的作者Brichter却说，Droid的滚动慢到不可接受。我说这话，可能是博出位，而Brichter？他是这个星球上提供最好TableView滚动手感的人。”——摘自《iPhone可有设计哲学？》从文中可以看到，李楠的思维细腻而富有张力，很具有感染力，而李楠也正是因为这篇文章被黄章赏识从而开启了自己的魅族生涯，
在李楠加入魅族后，一举打破了之前魅族一直以来的小而美的基调，先是拉来了阿里5.9亿美元的战略投资，签订了对赌协议，然后开始布局性价比市场，一手打造出了“魅蓝”这个品牌。关注过那时候魅族手机的消费者应该都知道，魅族的发布会是最多的，根据统计2014年8月到2015年8月的一年时间里，魅族一共发布了8款机型，也就是每一个半月魅族就会发布的一款新手机，
魅蓝Note2然而虽然机海战术以及李楠所主打的“青年良品”这个口号虽然顺利的给魅族拉到了2000W台俱乐部，但是也造成了诸多不良的后果，比如产品不具备差异化，打磨联发科，高中低端产品线混乱，不符合消费者切实痛点等等问题，最重要的是，魅蓝系列并没有挣钱！所以在2017年夏天李楠的位置逐渐的被杨拓所取代。
虽然经历PRO7惨痛失败之后，李楠曾经回到魅族的权利中心，但是由于思想的不同以及黄章的强势付出，李楠的地位逐渐的边缘化，最终黯然离职，所以从结果上来说，李楠给魅族带来最大的作用也就是拉来了一笔来自阿里巴巴的战略投资，除此之外并没有什么，李楠并没有我们想象中的那么神。黄章更像乔布斯，李楠更像库克，而现在魅族需要黄章黄章对于产品的偏执是业界公认的，从魅族15到魅族16S这三个系列的手机上面我们就能看出来，
在这个大局已定，魅族很难再凭借机海战术或者是性价比和其他大厂来竞争的时候，现在的魅族需要的是就是特色，来用这种特色稳固住已有的粉丝群体，加强产品的质量然后建立起良好的口碑，稳定在二线领头羊的位置即可。很悲凉但是务实，所以说笔者认为，目前黄章对于产品的偏执是最符合目前魅族的境遇的。因为一个中小的手机品牌，想要存活就必须要有自己的特的卖点，一味地随大流只会被拖入大厂之间的泥沼之中从而被彻底的碾碎，
“对公司来说，能赚钱的是人才，持续亏损的是废料。”张煌的话虽然难听，但却是事实。虽然我们都配不上李楠，但如果从魅族公司的角度考虑，一个没有给公司带来实际营收的高管早就应该被淘汰了。更重要的是，李楠早就对魅族失去了信心。早在2018年11月19日，魅族在知乎上发帖回复，“未来的手机行业将是大集团和副品牌的战争。确实在市场上细分自主品牌的机会不大。”其实这也说明李楠已经对魅族失去了信心，所以一个对公司失去信心的人被公司边缘化是很正常的。
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