谢谢你的邀请。给富士康送劳务怎么样?据统计,富士康60%以上的业务来自于转包,这足以说明朝的加工业务至今对富士康起到了重要的作用。可能有人会说,富士康的管理制度和用工制度对富士康不好。要知道,富士康是一家全球性企业,员工超过120万。

郑州富士康怎么样?

郑州富士康怎么样

一个一般的工资一般名声大的企业,我清楚劳务派遣的潜规则,下面会给大家讲到富士康我没去过,但是朋友是做人力资源的,我对这方面也算是大概了解,据说富士康转正工资是4000多,这点工资在郑州并不算高,只能说是中下水平,而且现在技术越来越先进,引进机器人流水线工作,用不了多少年,只需要技术员操作,根本不需要那么多劳动力。

而且富士康是对介绍亲朋好友来工作有介绍费的,一般2000左右。它们这个工资水平跟南方一些电子厂根本没法比,南方的电子厂如果不经过中介,自己去,是一小时16,加班费用另算,经过中介进入还有介绍费可以拿。如果是刚毕业的大学生或者刚辍学的社会青年不建议你们进去,尤其是刚辍学的年轻人,自己去找个地方学个手艺自己可以吃一辈子,自己一直出苦力打工,就没有想过以后吗?一般只有领导以及技术员工资高,普通的流水线生产工工资一般,人各有志,有自己的路吧。

深圳富士康怎么样?

楼主你好[微笑]我是wei唯,很高兴看到你的提问,我用我的经历讲述一下我在深圳龙华富士康的历程,希望对你有帮助[耶]首先你得清楚自己想要过什么样的生活,例如短期几年内需要稳定发展,暂时没有自主创业的打算。如果无创业打算又想稳定下来的话,深圳龙华富士康是一个不错的选择!深圳龙华富士康严格按照劳动法执行,应聘普工统一体检,入职成功开始从应聘当天算工资,安排食宿,宿舍五到八人间,宿舍有空调风扇,24小时热水供应,宿舍周边有休闲娱乐设施,健身房,游泳池,球场等。

不过住宿舍每个月要从工资里扣百来块钱住宿费。吃的方面每个月公司提前存入厂牌里400块伙食费,可在园区内几十上百家餐厅饭堂,超市,小卖部刷卡消费,每天可以刷20块钱。入职成功后公司给交五险一金,园区内设有社康中心,头疼脑热啥的可以去社康刷社保卡诊疗,休息的时候也可以去社康做理疗。个人觉得出门在外有份社保对自己和家人都是一份保障,毕竟不知道明天和意外哪个先来,有备无患!至于一金嘛!是个好东西!哈哈因为我是个月光族,能攒的钱也就住房公积金了,每个月交两百多,个人交一百多,公司交一半,之前是每年可以取两次个人缴纳部分,现在是每个月都可以领取个人缴纳部分。

劳务派遣去富士康怎么样?

感谢邀请,劳务派遣去富士康怎么样?很高兴回答这个问题,如果想进富士康最好还是去厂门口直接应聘,因为厂门口应聘的是正式工,工资是厂里面发的,比较有保障。劳务派遣招的一般都是他们发工资,发工资的时候各种乱扣费,或者故意推脱,甚至拿不到工资。说一下我的经历吧,以前我也经过劳务派遣进了个厂做小时工,进厂的时候说好多少钱一个小时,然后我只做了半个月就辞职了,然后找劳务派遣的驻厂结工资,他就各种各样的理由拖着就是不给结工资,说财务回老家了让我等几天,过了几天我打了很多个电话,终于让我去结工资了,但是只能给我结百分之七十的工资,理由是没做满一个月,我也是无语了,我知道遇到黑中介了,本来想报警的,后来觉得工资也不多,所以就没跟他们计较了。

怎么评价富士康?

感谢您给我机会回答这个问题。之前写过一篇关于富士康的文章,和很多人对富士康的印象是停留在代工厂不同。个人认为富士康现在是一家高科技企业。借此机会简单说一下我的观察。诚然,富士康是以加工企业起家的,但它具备高科技公司的所有特征。相信很多朋友都知道富士康是一家加工企业。简单来说,就是制造业对于苹果手机、戴尔电脑、惠普电脑、英特尔主板等等的制造阶段。


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