电磁漩涡、外星基地、次元门，一系列耸人听闻的词汇打开了百慕大三角的知名度，一时间各种“陆上百慕大”“XX百慕大”层出不穷。百慕大当局非但没有杜绝“死亡之海”的谣言，反而以此为噱头，吸引世界各地的人来百慕大发展经济。如果百慕大真的是文献中描述的死亡之海，那么世界各地的人和海空交通都会绕开百慕大。
高工资为什么留不住人？
小华是一名90后，有着高学历，工作能力也很强，可是让领导头疼的是，工作才半年不到的小华就提出离职了，且已确定离职。领导十分不解，公司可是花了大价钱聘用的小华呀，到底是哪里让小华觉得不满意了呢？于是领导决定放弃传统被动的方式，主动去找小华沟通看看他到底是怎么想的，就算留不住人，也为自己今后在应对这样的问题有个经验，
领导：小华呀，我看你工作挺认真的，业绩不错，公司也给予了你极高的价值回馈，怎么这才这么久，就要离职了呢？是不是我什么地方没做好呀？小华：领导这个跟你没关系啦。我所追求的工作状态是，“在热爱的领域努力地玩还满心成就感，”领导：这话第一次听，你愿意给我详细说说吗？小华：嗯，事实上在这个城市公司给予我们的公司是蛮高的，可是我们再怎么样也不可能凭借工资买到房子呀。
所以工作价值的回馈，不仅仅是工资这么简单的事情啦，尤其，我们90后都毕竟崇尚自由。领导：那你认为的好的工作价值回馈应该是什么样的呢？小华：一份工作的价值回馈应该是有不错的工资和成长空间，能够是有趣的那就更好的，领导你可以看看这张图：游戏化的工作价值回馈，才是我们比较看中的。我们努力工作当然希望加工资，可却不是单纯的只有加工资，
为什么网上的人工资都那么高，我刚纠结这个问题，我刷抖音发现，一个要好的同学，她说每月收入两万多，好吧，拜他为师，跟她拍了几天抖音，确切的讲，她每个月收入两百，区区两百，偏要说成两万，其实就跟钓鱼一样，没有钓到大鱼，花钱买几条，就说是自己钓的，让他们都去钓吧。你完全可以在网上吆喝自己收入更高，过过嘴瘾，也是涨粉的一种手段，没人拆穿，不用交税！，
为什么有的国企的工资那么高？
你说的也许是部分员工吧，现在的国企收入差距不小，特别是按所谓的绩效考核办法发放工资的单位。在大部分国企，现在一线的收入明显不如二线，这与20多年前刚好相反，如果你仅仅是一个普通职员，无论是从事技术工作，还是生产工作，你的工资都不会很高，二线那些所谓的管理者会想方设法，让你的收入只是他们的几分之一。如果你没有关系，或者没有特殊的技能，就是人们常说的情商高的话，你只能在一线呆在，领取那任人宰割的、仅仅可以维持你自己的工资，
曾经很火的“百慕大三角”为什么没人提了？
很多人小时候的最先接触到的科学知识都是关于外星人和未解之谜的，各种地摊文学不断的为你讲述法老诅咒和百慕大的恐怖与神秘美国佛罗里达南端、西印度群岛东端与百慕大群岛之间围成的三角区域便是大名鼎鼎的“百慕大三角”，在这390万平方公里的海域内充斥着各种传说：电磁漩涡，外星人基地，时空之门，一系列耸人听闻的词汇为百慕大三角打开了知名度，一时之间各种“陆上百慕大”“XX百慕大”层出不穷。
事实上，百慕大三角只是在最近几十年才成为恐怖的代名词。它起源于一个叫查尔斯·贝里兹的人。1974年，他以《失踪的美国轰炸机》为蓝本，结合自己的想象和吹嘘，终于编出了一本名为《百慕大三角》的书。一经出版，就受到热烈欢迎。看到百慕大三角的火爆之后，其他人开始肆无忌惮的散播关于黑洞，外星人，异次元门的谣言，各种传说都发生在百慕大三角的海域，全世界都知道“死亡之海”的美誉。其实所有关于百慕大之谜的信息都是捏造的，真正的受益者只有我自己和百慕大的旅游部门。
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