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1，位于广州tit创意园七天类连锁酒店总部电话

7天连锁酒店客村NO.2地址：艺苑路5号 电话：(020)34319888鐧惧害鍦板浘
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位于广州tit创意园七天类连锁酒店总部电话

2，延吉隔离酒店有哪些费用多少钱

回答 亲 长白阿里郎宾馆 普通费用在300一个晚上 如果对我回复满意的话请给个赞谢谢? 更多1条 

延吉隔离酒店有哪些费用多少钱

3，驻马店七天连锁酒店地址电话是多少

天中山大道北段好像有个
有 在驻马店文化路与107交叉口向南200米
可以到官网上查看酒店地址、价格都有的，手机端也有APP，很方便的！

驻马店七天连锁酒店地址电话是多少

4，新慧宾旅店延吉旅店有谁知道这个旅店怎么样预定电话是多少

这个旅店还是不错的，在火车站附近，离汽车站也不远，坐车挺方便的，我夏天去住的，屋子挺大的，都临街有窗户，墙面都是实墙的，这个很难得，晚上睡觉的时候，可以隔音啊。我记得旅店的电话是0433-6903035 在火车站站前街与前路路交汇处

5，北京七天酒店的地址电话是多少

7天连锁酒店国贸店地址：北京市朝阳区西大望路下甸厂坡村16号(八王坟长途汽车站对面,大望路中学胡同内入)电话：(010)877226667天连锁酒店大观园店地址：北京市西城区鸭子桥路39号电话：(010)63301688
注册七天会员之后，三个月内在异地住是可以免一晚的房费，我可以帮你注册会员
七天酒店地址：北京市朝阳区百子湾桥向东500米丁字路口右转石门村路2号电话：010-67761877 传真：010-67763338

6，驻马店7天连锁酒店地址电话

地址：驻马店天中山大道中段文化路与天中山大道交汇处南（消防支队斜对面）电话：0396-2822777 传真：0396-2823777
您好，通过网站合作信息，现在城市下搜索到2家已营业的7天分店：　　1.7天连锁酒店（驻马店天中山大道店）　　地址：驿城区天中山大道中段（文化路与天中山大道交汇处南侧）　　酒店开业时间2011年9月，楼高5层，客房总数100间（套）。　　酒店电话：0396-2822777　　2.7天连锁酒店（驻马店火车站店）　　地址：驿城区解放路与福强路交叉口（近火车站）　　酒店开业时间2012年11月，主楼高7层，客房总数109间（套）。　　酒店电话：0396-2537666
有 在驻马店文化路与107交叉口向南200米
地址：天中山大道文化路与文化路交接处（消防支队斜对面）电话：0396-2822777

7，肇庆7天假日酒店地址位置及价格

您好，通过网站合作酒店中，搜索到目前该城市下已开有5家7天连锁酒店。分别为：　　1.7天连锁酒店（肇庆七星牌坊店）　　地址：肇庆市端州区端州四路45号（七星岩牌坊广场对面）　　近期入住每间夜房价￥167起。　　2.7天连锁酒店（肇庆端州六路粤高书城店）　　地址：肇庆市端州区端州六路8号（粤高书城旁）　　近期入住每间夜房价￥137起。　　3.7天连锁酒店（肇庆星湖大道湖景店）　　地址：星湖大道景山岗村原景山楼（近肇庆汽车总站）　　近期入住每间夜房价￥137起。　　4.7天连锁酒店（肇庆七星牌坊天宁广场店）　　地址：端州区建设三路40号（文明路与建设三路交汇处）　　近期入住每间夜房价￥137起。　　5.7天连锁酒店（四会城中区拱桥直街店）　　地址：四会市东城区城中街道拱桥直街19号（自来水公司左侧）　　近期入住每间夜房价￥117起。 您可登陆艺龙旅行网官网上查询更多酒店具体信息，谢谢；
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星湖牌坊对面,会员价 大床房137 经济房107
如楼上所说 价格会员价 大床房137 经济房107 大床呢就有靠外的窗 感觉很好 ~~~ 经济的窗不好。。 位置是七星牌坊斜对面 M记隔壁 红绿灯路口那~~~旁边也是国美
在星湖牌坊对面，两边分别是卖电器的（好像是国美）和麦当劳。价格嘛，适中不算太便宜。

8，延吉查尔斯宾馆登记需要什么

宾馆住宿一般都是 需要身份证件登记的 如果是外国的朋友来 需要护照登记
1、劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况： 一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同（个人原因协商解除劳动合同），也就是提前30天（试用期3天）通知用人单位，不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿； 二是，依据第劳动合同法三十八条的规定提出解除劳动合同（用人单位不合法），不用提前30天，也不用批准，可立马走人。而且，用人单位还必须按照劳动合同法第四十六条第四十七条的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金； 三是，劳动者没有任何依据违法解除劳动合同（不辞而别），用人单位不但不给经济补偿金，还可依据劳动合同法第九十条的规定，给单位造成损失的要承担赔偿责任，单位可以用扣工资的方法作为赔偿。 2、所以，辞职要合法理由非常重要，只要理由合法任何用人单位都不能拒绝，当然，如果没有合法的理由，不但不能走，你就是走了，单位也会找你的麻烦，得不到补偿金不说，还会要你交违约金，不给你办离职手续，对你今后的就业会有麻烦。 3、辞职理由建议你参照劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的情形来提出，比如不签劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不按时足额支付劳动报酬、加班不给加班工资、收取押金、不按时为劳动者建立国家法定的社会保险等。 4、辞职通知可以这样写：兹有某某部门某某，与用人单位签订的劳动合同自xx年xx月至xx年xx月，因用人单位违反了劳动合同法的有关规定，（列举上述违法事项任意一条或两条都行），依据劳动合同法第三十八条的有关规定，提出解除劳动关系，请用人单位依据劳动合同法的有关规定足额支付拖欠的工资，按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定支付经济补偿金，并按劳动合同法第五十条的规定，结清工作期间的工资及时办理离职手续。特此通知 5、当然也可以依据劳动合同法第三十七条的规定，提前30天（试用期3天）通知用人单位，不需要任何理由，到时即可要求单位办理离职手续走人。 6、通知书可以这样写：兹有某某部门某某，与用人单位签订的劳动合同自xx年xx月至xx年xx月，由于本人的原因，现依据劳动合同法第三十七条的规定提出辞职，将于30天后离开单位，请单位做好接替工作，我会在规定时间内做好工作移交，请单位按劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续。特此通知 7、“通知”必须让单位签收，他不签就以挂号信或快递的方式送达，确保留下通知送达的证据。

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