员工不签安全生产责任书，可以解雇吗？
您好，我是北京市安博律师事务所商事金融团队律师，关于您提出的问题，根据您提供的案件信息，提出以下建议，仅供参考。安全生产责任书的作用是监督、督促各级员工对安全生产工作意识重视、按照法律、法规、规定、制度及操作规程进行工作，同时加强安全职责的自律性，最大限度的降低安全生产事故的发生。员工不签安全生产责任书，是否可以解雇，要看安全生产责任书的内容是否合法合理，如果内容违反法律规定，员工拒绝签订，由此辞退员工，企业可能会被认定违法解除劳动合同而向员工承担经济赔偿金；如果内容合法合理，因为员工拒绝签订而无法从事约定的工作或严重违反用人单位的规章制度的，企业可以解雇员工。
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