日日顺物流，大件物流领导品牌。海尔药业，青岛海尔药业有限公司隶属于海尔集团，拥有八个生产车间，一个药品监测中心和一个新药研发中心，能够生产原料药、片剂、胶囊剂、颗粒剂、口服液、水针剂、冻干粉针、滴眼液等优质药品，共60多个品种80多种规格，是中国唯一一个国家级海洋药物中试基地。海尔地产，海尔地产成立于2002年，是海尔集团旗下专业从事房地产投资、开发和经营的全资法人单位，2009年底更名为“海尔地产集团”。
海尔有没有可能超过格力和美的？
海尔冰箱洗衣机热水器全球第一不是吹的，给力美的，呵呵，大家到市场上了解下，到底是哪家第一，最起码在冰箱上面我所在的地区，海尔的冰箱洗衣机热水器最少是美的销量的5倍以上，不是吹，再过十年可能也不是对手，不相信可以到卖场咨询一下销售的导购员，或者问问美的的导购员，真实数据拿出来比一下，还不要说国际市场了。
从定位上来讲，海尔是中高端，美的有什么电器不是靠模仿，冰箱洗衣机在卖场里简直就是大杂烩，那家的都像，那家的精华都没有，靠颜值靠模仿价格体系生存，海尔做什么她做什么，连个入户服务都是模仿海尔的，不得不说模仿真有一套，所以那家好哪家强其实厂家心里明白得很，管理方面海尔人单合一，每天日清，试问那家能做到，我只想问问到底是谁想超过谁，只能呵呵！。
在海尔上班是怎么样的一种体验？
压抑，2009到2012年在海尔创牌上班，普通管理层员工，每天9点到，晚上最早7点下班，有一次8点半走了，领导打电话让回来，没回去，结果第二天早会守着整个部门10多个人大骂我，不要脸等等各种脏话，当时部门8个片区经理，几乎每天十一二点下班，最后家属受不了了，直接投诉找到总裁办，但是没什么用，工资绩效考核，几乎没人可以百分百全额，都是工资的百分八十左右。
有谁知道海尔和韩都衣舍小团队模式是什么？
海尔的“人单合一”（1）交易目标分解“人单合一”就是以交易代替管理的模式，是由海尔集团的CEO张瑞敏先生提出的。意在解决信息化时代由于竞争所带来的日益严重的库存问题、生产成本问题和应收账款问题，并将“人单合一”模式作为海尔在全球市场上取得竞争优势的根本保证。“人”就是员工，“单”就是用户，“人单合一”就是把员工和用户连到一起。
而交易代替管理体现在：员工在为用户创造价值的过程中实现自身价值，代替以往企业对员工的各种考核。“人单合一”实质就是交易目标管理，“人单合一”模式就是将企业交易目标分解到各个定单上，将各个定单所承载的责任以分定单的形式下发给相关员工，由员工对各自的定单负责。管理部门通过评价各个定单的完成情况对员工进行绩效考评。
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